崗位職責(zé):
1. 根據(jù)渠道業(yè)務(wù)發(fā)展需求，建立分層分級(jí)信息化管理體系，持續(xù)推動(dòng)優(yōu)化渠道信息化整體規(guī)劃構(gòu)架，并按計(jì)劃分步驟推動(dòng)落地實(shí)施。
2. 基于對(duì)經(jīng)營(yíng)管理和終端業(yè)務(wù)的深度理解，結(jié)合渠道管理各層級(jí)對(duì)信息化系統(tǒng)的需求和痛點(diǎn)，協(xié)同IT進(jìn)行業(yè)務(wù)流和信息流梳理和系統(tǒng)功能規(guī)劃輸出，并跟進(jìn)IT系統(tǒng)功能實(shí)現(xiàn)、組織業(yè)務(wù)測(cè)試及最終系統(tǒng)交付使用，以及使用過(guò)程中的持續(xù)功能優(yōu)化升級(jí)。
3. 零售信息化系統(tǒng)在全國(guó)經(jīng)銷商體系的落地推廣實(shí)施，主導(dǎo)輸出系統(tǒng)操作指引文件、視頻、答疑等，組織線上線下系統(tǒng)操作培訓(xùn)，制定及落實(shí)系統(tǒng)運(yùn)維方案。
4. 主導(dǎo)大客戶信息化專項(xiàng)支持，組織集團(tuán)相關(guān)部門及大客戶各業(yè)務(wù)部門進(jìn)行業(yè)務(wù)流程梳理和優(yōu)化建議，結(jié)合業(yè)務(wù)管理需要進(jìn)行專項(xiàng)信息化支持，以實(shí)現(xiàn)經(jīng)銷商體系的降本增效。
5. 分層分級(jí)管理數(shù)據(jù)看板及多維度報(bào)表規(guī)劃、輸出及持續(xù)優(yōu)化。

任職要求:
1. 本科學(xué)歷；
2. 5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中2年通路行銷或銷售運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)企業(yè)銷售管理類信息化系統(tǒng)的推廣實(shí)施或產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)；
3. 優(yōu)秀的項(xiàng)目推動(dòng)能力和執(zhí)行力，邏輯思維清晰嚴(yán)密，具備獨(dú)立解決問(wèn)題的能力；
4. 熟練使用各類辦公軟件，會(huì)進(jìn)行基礎(chǔ)視頻剪輯優(yōu)先；
5. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力和學(xué)習(xí)能力，能適應(yīng)一定強(qiáng)度的工作壓力