主治醫(yī)師以上
任職要求:
1、醫(yī)院管理、經(jīng)營管理、臨床醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè);
2、具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,擁有二級綜合醫(yī)院管理或大型民營醫(yī)院管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、精通醫(yī)療政策和法律法規(guī),擁有較強的醫(yī)院管理經(jīng)驗,具備現(xiàn)代化醫(yī)院管理意識者優(yōu)先;
4、有較強的計劃決策、較強的執(zhí)行力、組織指揮和協(xié)調(diào)把控能力,具有良好的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力;
5、具有良好的溝通技巧,具有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感;
崗位職責(zé):
1、在公司領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全院醫(yī)療、護理、醫(yī)技、醫(yī)務(wù)、院感、醫(yī)療糾紛管理等各項業(yè)務(wù)工作;
2、管理醫(yī)院的日常工作目標(biāo)制定及開展;
3、組織實施集團董事會決議,完成公司下達的目標(biāo)任務(wù);
4、完成公司下達的任務(wù),定期向集團董事會匯報醫(yī)院的醫(yī)療業(yè)務(wù)運行情況;
5、督促、檢查各科室醫(yī)療制度、醫(yī)療常規(guī)和操作規(guī)程的執(zhí)行情況,保證醫(yī)療工作正常有序的開展;
7、實施醫(yī)護人員學(xué)習(xí)新技術(shù)、新業(yè)務(wù),創(chuàng)造條件開展醫(yī)療技術(shù)新項目,不斷提高醫(yī)療技術(shù)水平和服務(wù)質(zhì)量。
8、做好醫(yī)療投訴糾紛管理,把控醫(yī)療安全風(fēng)險。
職位福利:五險一金、周末雙休、節(jié)日福利、定期團建