更新于 7月8日

運(yùn)營分析經(jīng)理/運(yùn)營管理

2萬-2.7萬
  • 長沙天心區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

報(bào)表開發(fā)數(shù)據(jù)建模SqlPythonBI工具Power BI經(jīng)營分析運(yùn)營分析
崗位職責(zé):
1、集團(tuán)及子公司運(yùn)營層面(包括不限于生產(chǎn)、質(zhì)量、供應(yīng)鏈)數(shù)據(jù)分析、形成定期運(yùn)營分析報(bào)告;
2、生產(chǎn)運(yùn)營成本和效率分析、評價,包括產(chǎn)能、產(chǎn)能利用率、小時產(chǎn)出、生產(chǎn)成本等;
3、質(zhì)量管理分析、評價,包括良率、重大偏差發(fā)生率、客訴率等;
4、供應(yīng)鏈運(yùn)營成本和效率分析、評價,包括交付效率、運(yùn)輸成本、倉儲成本、產(chǎn)品盈利性等;
5、分析市場訂單結(jié)構(gòu)和變化,把握其變化趨勢,為產(chǎn)能調(diào)整和銷售策劃提供依據(jù);
6、監(jiān)控各子公司相關(guān)部門的常用數(shù)據(jù)報(bào)表,及時發(fā)現(xiàn)異常問題,并對異常問題進(jìn)行診斷分析,并推動異常問題的解決;
7、根據(jù)數(shù)據(jù)的分析結(jié)果,指出部門工作存在的不足,并給出合理化的改進(jìn)建議;
8、通過業(yè)務(wù)專題分析,輸出業(yè)務(wù)專題分析報(bào)告,為業(yè)務(wù)決策提供數(shù)據(jù)支持;
9、完善BI系統(tǒng)和分析體系搭建,逐步實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)分析的全面性、及時性以及準(zhǔn)確性。
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、5年以上數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)療行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、有較強(qiáng)的分析和表達(dá)能力, 邏輯思維清晰、數(shù)據(jù)敏感度強(qiáng),專注于細(xì)節(jié);
5、具備良好的跨部門協(xié)調(diào)、溝通能力,工作認(rèn)真積極、負(fù)責(zé),善于主動發(fā)現(xiàn)、解決問題;
6、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識,能承受加班等工作壓力;
7、有Power BI或者其他數(shù)據(jù)分析軟件技能者優(yōu)先 。

工作地點(diǎn)

天心區(qū)新世紀(jì)大廈

職位發(fā)布者

戴里斐/招聘主管

立即溝通
公司Logo湖南瑞生醫(yī)療科技有限公司
湖南瑞生作為一家集全球化的研發(fā)、生產(chǎn)、營銷和服務(wù)為一體的創(chuàng)新型眼科醫(yī)療科技集團(tuán),我們非常重視內(nèi)部人才資源。我們遵循以人為本的用人理念,支持員工積極創(chuàng)新,鼓勵員工挑戰(zhàn)進(jìn)取,全力幫助員工成就自我,實(shí)現(xiàn)與公司的共同發(fā)展。作為一家全球化的集團(tuán)公司,我們?yōu)閱T工提供: 1、富有市場競爭力的薪酬體系; 2、完善的福利保障和多樣化的員工關(guān)懷項(xiàng)目:如餐補(bǔ)、話補(bǔ)、節(jié)日禮金、超高標(biāo)準(zhǔn)的年度體檢、生日福利、EAP、子女福利、入職周年紀(jì)念、結(jié)婚禮金、生育禮金、各類慰問福利; 3、豐富的員工活動內(nèi)容:團(tuán)建活動、生日會、節(jié)日活動、健身活動、讀書會、分享沙龍等; 4、規(guī)范的工作時間及各類假期:五天八小時工作制、享有國家各類法定假期、帶薪年休假。
公司主頁