崗位任職要求:
廣東本土人士或者定居廣東人士?jī)?yōu)先考慮,要求綜合協(xié)調(diào)能力較強(qiáng),有總體負(fù)責(zé)過總盤經(jīng)驗(yàn)的人員,對(duì)OTC 零售市場(chǎng)操作有一定的過往成功案例優(yōu)選考慮。
要求:營(yíng)銷型總經(jīng)理,具有較強(qiáng)的營(yíng)銷整合與管理、管控能力,熟悉醫(yī)藥行業(yè)的各種銷售模式,精通處方或零售銷售模式中任 一 一種,過往工作經(jīng)驗(yàn)有處方或零售隊(duì)伍銷售總監(jiān)等崗位管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)選,有一定的市場(chǎng)策劃能力。
專業(yè)技能要求:
1、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),本科以上學(xué)歷,接受過專業(yè)系統(tǒng)的市場(chǎng)營(yíng)銷、人力資源、財(cái)務(wù)管理等方面的培訓(xùn);
2、醫(yī)藥營(yíng)銷管理的職位上任職經(jīng)歷 10 年以上,其中在營(yíng)銷總監(jiān)、銷售副總經(jīng)理同等職位上任職經(jīng)歷 3 年以上,有全面負(fù)責(zé)年銷售回款 5-10 億以上規(guī)模企業(yè);
3、熟悉國(guó)內(nèi)中成藥產(chǎn)品在市場(chǎng)上的銷售運(yùn)作模式,熟練掌握普藥、新藥、處方藥、OTC 以、第三終端及線上線下等營(yíng)銷特性和拓展模式,了解國(guó)內(nèi)外中藥制劑的特點(diǎn)和方式;
4、熟悉醫(yī)藥行業(yè)方面的國(guó)家政策、法律、法規(guī),與相關(guān)的政府部門有良好的關(guān)系;
5、具備全面負(fù)責(zé)公司營(yíng)銷管理的能力素質(zhì),能獨(dú)當(dāng)一面的領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、組織、執(zhí)行、分析、處理和解決問題的方法,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力;
6、 責(zé)任心強(qiáng)、吃苦耐勞、勇于負(fù)責(zé)、忠誠(chéng)敬業(yè)、富有親和力、創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)。
薪酬待遇:
底薪加提成:百萬以上年薪,具體根據(jù)侯選人的情況溝通,薪酬構(gòu)成以底薪+銷售提成形式,其中,底薪約占 40-50%,提成 50-60%,其他福利參照國(guó)家和公司的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
根據(jù)侯選人的實(shí)際情況,可以適當(dāng)考慮股權(quán)激勵(lì)(期權(quán)),具體視侯選人實(shí)際情況確定。
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