崗位職責(zé)：
1.參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃，根據(jù)市場(chǎng)狀況和公司目標(biāo)，制定營(yíng)銷戰(zhàn)略，并據(jù)此制定年度營(yíng)銷計(jì)劃。確保公司的營(yíng)銷策略與公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)一致。
2.根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略，規(guī)劃建設(shè)營(yíng)銷體系，制定適宜公司現(xiàn)狀及公司發(fā)展的營(yíng)銷系統(tǒng)架構(gòu)、管理制度和對(duì)外工作規(guī)范。
3.根據(jù)公司營(yíng)銷戰(zhàn)略，制定產(chǎn)品策略、價(jià)格策略、市場(chǎng)策略、渠道策略、廣告策略、促銷策略、品牌策略和公關(guān)策略。
4.根據(jù)市場(chǎng)需求及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷策略，按照“鞏固老客戶，開拓新市場(chǎng)”的要求，不斷拓寬銷售渠道，提高產(chǎn)品在市場(chǎng)上的占有率。組織搜集市場(chǎng)情況，進(jìn)行深入的分析和研究，提供市場(chǎng)運(yùn)作方向性建議或改進(jìn)措施。
5.負(fù)責(zé)制定銷售目標(biāo)及銷售推廣活動(dòng)，確保銷售目標(biāo)的達(dá)成，推動(dòng)銷售增長(zhǎng)，并監(jiān)督銷售活動(dòng)的執(zhí)行。
6.負(fù)責(zé)營(yíng)銷預(yù)算的編制和管理，確保在可接受的范圍內(nèi)控制成本，并提高投資回報(bào)率。
7.負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)和管理營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)，確保團(tuán)隊(duì)的有效運(yùn)作，并設(shè)置目標(biāo)和衡量績(jī)效。確保團(tuán)隊(duì)成員具備必要的知識(shí)和技能，并提供必要的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理等相關(guān)專業(yè);
2.10 年以上大型企業(yè)營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn);有3年以上調(diào)味品行業(yè)營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，
3.具備優(yōu)秀的戰(zhàn)略及營(yíng)銷規(guī)劃能力、具有卓越的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)和溝通能力，具備企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展落地的強(qiáng)烈執(zhí)行力，團(tuán)隊(duì)激活能力及市場(chǎng)推廣/銷售管理能力。