崗位職責(zé):
1、熟知公司健康管理的產(chǎn)品與服務(wù)流程;
2、了解客戶(hù)需求,為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的健康咨詢(xún)與健康福利方案;
3、通過(guò)親情溝通,建立與顧客的良好關(guān)系,提高顧客滿意度;
4、通過(guò)市場(chǎng)活動(dòng)、微信、電話、網(wǎng)絡(luò)、APP等持續(xù)服務(wù)客戶(hù)傳播公司產(chǎn)品,樹(shù)立良好口碑;
任職要求:
1、普通話標(biāo)準(zhǔn),有親和力,責(zé)任心強(qiáng),樂(lè)觀主動(dòng),思維敏捷,具有良好的溝通能力;
2、工作認(rèn)真,執(zhí)行力強(qiáng),強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)和營(yíng)銷(xiāo)意識(shí),愛(ài)崗敬業(yè);
3、有親和力,責(zé)任心強(qiáng),樂(lè)觀主動(dòng),思維敏捷,具有良好的溝通能力;
福利享受:
1. 每年設(shè)立孝親年假,春節(jié)假期15-20天孝親年假,并有孝親獎(jiǎng)品發(fā)放;
2.特色生日假一天:每年逢員工生日當(dāng)天(公歷或農(nóng)歷任選其一)可休假一天;
3. 分層級(jí)的培訓(xùn),縱向、橫向的發(fā)展通道,打造專(zhuān)業(yè)化的職涯規(guī)劃;
4.每月豐富的戶(hù)內(nèi)外文化活動(dòng),每年至少1次旅游;優(yōu)秀員工可享受?chē)?guó)內(nèi)外旅游的機(jī)會(huì);
5.生日獎(jiǎng)、創(chuàng)業(yè)獎(jiǎng)及各種節(jié)假日福利;
6、公司擁有公開(kāi)、透明、完善的晉升通道;
7、上班時(shí)間:早8:30晚5:30 午休時(shí)間2小時(shí) 單休 無(wú)故爽約、無(wú)時(shí)間觀念者請(qǐng)勿投遞!
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