更新于 12月23日

人資經理

4千-6千
  • 泰安泰山區(qū)
  • 經驗不限
  • 學歷不限
  • 全職
  • 招1人

職位描述

員工關系組織發(fā)展
上班時間:早九點到下午六點,中午11:50到1:00休息,每周固定單休!不加班
崗位職責
1.負責公司人員搭建管理,組織員工培訓,協調公司人員整體工作流程實施;
2.結合公司需要,負責建立有效的激勵機制和薪酬體系;
3.管理日常行政事務工作,統(tǒng)籌支配公司重大活動;
4.負責公司整體企業(yè)文化建設;
5.完成上級臨時交辦的各項工作;

任職條件:
1.一至兩年以上工作經驗,一至兩年以上同崗位工作經驗;
2.工作專心負責,具有良好的溝通協調能力,統(tǒng)籌支配能力,具有較強的執(zhí)行力;

工作地點

泰安泰山區(qū)靈山大街與望岳西路十字路口萬達嘉華酒店2號樓1205室

職位發(fā)布者

劉先生/人事

昨日活躍
立即溝通
公司Logo山東瑞隆企業(yè)管理咨詢有限公司
山東瑞隆企業(yè)管理咨詢有限公司成立于2017年,注冊資金500萬元,專注于建筑企業(yè)資質代理服務;是一家熟悉建委資質管理規(guī)定,流程方法,規(guī)范和發(fā)展動態(tài)的專家領銜,并且具備優(yōu)秀的管理和業(yè)務開發(fā)經驗,利用有效資源及社會良好關系,辦理山東?。嘿Y質轉讓,升級,新辦,延期,及安全生產許可證申報,增項,延期。企業(yè)人員培訓取證,等。簡化條件,縮短時間,節(jié)省費用。多年沉淀,為一體的綜合性集團化企業(yè)。瑞隆企業(yè)管理正以開放性思維,創(chuàng)新精神統(tǒng)領全局,并堅持“多元化,品牌化”的發(fā)展戰(zhàn)略,發(fā)揚“以人為本,以服務為中心”的企業(yè)精神。秉承著“為中小微企業(yè)提供專業(yè),高效,便捷的服務”理念,為推動中國中小微企業(yè)騰飛而奮斗終生。
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