任職條件
1. 本科學(xué)歷,人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 2年以上人事工作經(jīng)驗(yàn),熟悉各項(xiàng)事務(wù)性工作;
3. 溝通能力良好,能協(xié)調(diào)多方關(guān)系;
4. 工作認(rèn)真細(xì)致,嚴(yán)守信息保密性,執(zhí)行力強(qiáng)。
崗位職責(zé)1. 執(zhí)行人力資源規(guī)劃,按需招聘與人員配置;
2. 處理員工關(guān)系工作,維護(hù)相關(guān)人力信息系統(tǒng),管理員工檔案資料;
3. 辦理社保公積金等員工福利,核算考勤;
4. 執(zhí)行績(jī)效工作及其他領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。
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