崗位內(nèi)容:
一、人事行政戰(zhàn)略規(guī)劃
二、招聘管理
三、培訓管理
四、薪酬績效管理
五、員工關(guān)系管理
六、企業(yè)文化建設(shè)管理
七、社保管理
八、人事行政日常管理
任職要求:
1.本科及以上學歷,管理類相關(guān)專業(yè),5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
2.具備優(yōu)秀的管理能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和解決問題能力;
3.熟悉企業(yè)管理、法律法規(guī)等知識,具有較強的邏輯思維能力和數(shù)據(jù)敏感度;
4.熟練使用Office軟件,良好的英語讀寫能力者優(yōu)先。