1、負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目組長對企業(yè)進(jìn)行管理現(xiàn)場咨詢輔導(dǎo)工作；

2、負(fù)責(zé)部分管理課程的開發(fā)和授課；

3、負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目組長診斷企業(yè)在管理方面的問題點(diǎn)和分析；

4、負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目組長指定企業(yè)管理提升的咨詢方案和推進(jìn)計(jì)劃；

5、負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目組長推動企業(yè)完成管理水平提升的各項(xiàng)任務(wù)和目標(biāo)的達(dá)成；

6、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)，讓客戶明確咨詢方案的目的和意義，了解客戶需求，根據(jù)客戶需求提供管理咨詢服務(wù)；

7、負(fù)責(zé)利用管理工具，分析實(shí)際問題，為客戶提供解決建議

補(bǔ)充說明：

1、擔(dān)任企業(yè)管理顧問2年以上或在企業(yè)擔(dān)任過中層以上管理干部經(jīng)驗(yàn)5年以上；

2、精通管理流程和人力資源管理知識；

3、精通5s現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)；

4、熟悉統(tǒng)計(jì)工具的運(yùn)用和汽車行業(yè)的五大工具的運(yùn)用；

5、具備良好的溝通能力和語言表達(dá)能力，能授課；

6、善于學(xué)習(xí)，時間觀念強(qiáng)。

7、有在日資或其它外資企業(yè)（含港、臺）工作經(jīng)驗(yàn)3年以上