崗位職責:
1、主持公司的經營管理工作,確保各項工作的正常運營,直接對總經理負責;
2、負責組織和擬訂公司的總體經營發(fā)展戰(zhàn)略、年度經營目標,監(jiān)督、控制實施過程,并對結果負責;
3、負責公司各類資產比例的調控、各類成本的控制,合理配置資源,以獲得良好穩(wěn)定的經營收益,培育強勁的持續(xù)發(fā)展動力;
4、參與市場決策、項目公關和談判;
5、協(xié)助總經理處理公司重大突發(fā)事件。
任職要求:
1、10年以上企業(yè)管理經驗,8年以上地產業(yè)行業(yè)經營管理經驗;
2、具備相應的房地產經濟、施工管理、財務、法律等知識。
3、精通房地產企業(yè)經營管理,具備良好的宏觀經濟與行業(yè)發(fā)展研究理論知識。
4、具備良好的目標管理能力、組織管理能力、統(tǒng)率全局的駕馭能力。
5、熟悉房地產行業(yè)現(xiàn)狀及其發(fā)展趨勢,熟悉房地產行業(yè)工作流程,熟悉國家、行業(yè)相關法律法規(guī)。
職位福利:五險一金、年終分紅、包吃、包住、定期體檢、員工旅游、高溫補貼、節(jié)日福利