崗位職責:
1.全面負責公司內(nèi)部的人才招聘:
2.發(fā)布職位需求信息,做好公司形象宣傳:
3.與各地區(qū)人才市場,學校溝通聯(lián)系。負責建立人才儲備庫,做好簡歷管理和信息保密工作:
4.熟悉公司人力資源制度,對應聘人員提出的相關(guān)問題進行解答。關(guān)注人才動態(tài),吸引優(yōu)秀人才加盟公司:
崗位要求:
1.人力資源管理相關(guān)專業(yè),大專以上學歷;
2.熟悉人力資源工作流程及工作內(nèi)容,具備人力資源管理的基本工作能力,熟悉國家相關(guān)的人力資源管理法律法規(guī)政策;
3.具備良好的語言表達能力,應變能力,能及時妥善解決問題;
4.能熟練操作辦公軟件,工作認真負責,具有親和力;
職位福利:單休、五險、餐補、高溫補貼、帶薪年假、加班補助、房補
職位亮點:寬敞明亮的辦公環(huán)境。