更新于 12月23日

物聯(lián)網(wǎng)與通信工程員

面議
  • 北京豐臺(tái)區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 碩士
  • 全職
  • 招2人

職位描述

研發(fā)硬件研發(fā)
一、基本條件
1.政治條件:擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)祖國(guó),熱愛(ài)軍隊(duì)科研事業(yè),遵紀(jì)守法,品行端正,無(wú)不良行為記錄;
2.身體條件:身心健康,無(wú)紋身,言行舉止得體,體檢合格并能勝任相關(guān)專業(yè)工作; 學(xué)歷條件:詳見(jiàn)招聘崗位;
3.資格條件:具有招聘崗位所要求的專業(yè)技術(shù)資格和執(zhí)業(yè)資質(zhì);
二、任職要求
1.畢業(yè)于國(guó)內(nèi)“雙一流”建設(shè)高?;蚋咚娇蒲袡C(jī)構(gòu)(院所);
2.具有良好的文字表達(dá)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,具備物聯(lián)網(wǎng)相關(guān)關(guān)鍵技術(shù)研究和設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn);
3.具備省部級(jí)以上或自然科學(xué)基金項(xiàng)目參研經(jīng)歷或以第一作者發(fā)表EI論文2篇以上;
4.有傳感器、通信波形、通信網(wǎng)絡(luò)、智能算法等設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5.年齡:35 周歲以下
6.學(xué)歷:碩士以上
7.專業(yè):信息與通信工程、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、電子科學(xué)與技術(shù)、控制科學(xué)與工程、網(wǎng)絡(luò)空間安全或軟件工程等專業(yè)
三、工作職責(zé)
承擔(dān)物聯(lián)網(wǎng)、物流相關(guān)技術(shù)研究和產(chǎn)品研發(fā),配合開(kāi)展產(chǎn)品推廣應(yīng)用。
四、考核標(biāo)準(zhǔn)
1.能夠獨(dú)立完成項(xiàng)目模塊研究;
2.能夠獨(dú)立撰寫項(xiàng)目研究報(bào)告。
五、其他
1.上下班時(shí)間:8:00-17:30(含午休時(shí)間)
2.節(jié)假日:國(guó)家法定節(jié)假日休假
3.薪資構(gòu)成:薪酬面議、繳納五險(xiǎn)一金
4.福利待遇:工作日餐飲,五險(xiǎn)一金,年度體檢

工作地點(diǎn)

豐臺(tái)區(qū)

入職公司信息

  • 入職公司: 某單位
  • 公司地址: 北京西城區(qū)
  • 公司人數(shù): 100-299人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

張新月/人事經(jīng)理

當(dāng)前在線
立即溝通
融通人力資源開(kāi)發(fā)有限公司
中國(guó)融通資產(chǎn)管理集團(tuán)有限公司是中央管理的商業(yè)類國(guó)有獨(dú)資公司,由國(guó)務(wù)院國(guó)資委履行出資人職責(zé)。經(jīng)營(yíng)范圍主要包括房地產(chǎn)、農(nóng)業(yè)、酒店及旅游業(yè)、裝備保障、商業(yè)服務(wù)、資源回收利用、科技服務(wù)、醫(yī)療健康、安保服務(wù)、文化、人才服務(wù)、金融及保險(xiǎn)服務(wù)等領(lǐng)域。融通人力資源開(kāi)發(fā)有限公司(簡(jiǎn)稱:融通人力公司)是中國(guó)融通文化教育集團(tuán)所屬的全資子公司,負(fù)責(zé)中國(guó)融通集團(tuán)人力資源中心的日常運(yùn)營(yíng)工作。融通人力公司秉持“戰(zhàn)略致勝、產(chǎn)品為基、客戶為本”的服務(wù)理念,依托一個(gè)基礎(chǔ)服務(wù)平臺(tái)和四個(gè)價(jià)值創(chuàng)造中心(就業(yè)、考試、咨詢、福利),為客戶提供專業(yè)化、特色化的人力資源服務(wù),堅(jiān)持做有溫度的人力資源陪伴者。
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