5.研究法律問(wèn)題，參與團(tuán)隊(duì)內(nèi)部工作溝通 會(huì)議與員工培訓(xùn)工作
任職要求：
1. 具備民事法律實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，熟悉民事訴訟流程。具有基層法院資源者優(yōu)先。
2.熟悉民事經(jīng)濟(jì)類(lèi)案件的法律制度和流程，了解政策法規(guī)動(dòng)態(tài)。扎實(shí)的法律知識(shí)和較強(qiáng)的判斷能力，擁有善于分析和解決問(wèn)題。

3具備良好的書(shū)面和口頭表達(dá)能力，具備較強(qiáng)的溝通和談判能力。具有很好的溝通表達(dá)和團(tuán)隊(duì)合作能力。

4. 對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、踏實(shí)肯干。具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和工作熱情。

5.工作認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心強(qiáng)，條理清晰，邏輯性強(qiáng)。