崗位職責(zé)：
1、對(duì)產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過(guò)程中進(jìn)行檢驗(yàn)、過(guò)程品質(zhì)控制、最終檢驗(yàn)以及出貨控制負(fù)責(zé)；
2、對(duì)客訴處理，員工品質(zhì)觀念和品質(zhì)意識(shí)、本部門(mén)各級(jí)人員的檢驗(yàn)技能、分析技能、品管手法的運(yùn)用及品管人員必須具備的其他知識(shí)的培訓(xùn)負(fù)責(zé)；
3、負(fù)責(zé)檢查考核本部門(mén)各項(xiàng)工作；按照工廠KPI指標(biāo)，組織完成各項(xiàng)任務(wù)；熟練運(yùn)用品質(zhì)工具（QC七手法、QCC改善圈、5Why等）
4、監(jiān)督并執(zhí)行公司各項(xiàng)產(chǎn)品質(zhì)量改進(jìn)與方案的完善，維護(hù)公司品質(zhì)保證體系,提高產(chǎn)品質(zhì)量，負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系（ISO9001、ISO14001、OHSAS18001），的建立、推行、認(rèn)證和維護(hù)；維護(hù)質(zhì)量管理體系的有效運(yùn)行，客戶(hù)稽核和審廠的分管事項(xiàng)；
5、.負(fù)責(zé)制定檢驗(yàn)儀器與量具的管理制度并落實(shí)，負(fù)責(zé)檢量器具的校正、庫(kù)存品的抽檢規(guī)定，對(duì)新產(chǎn)品開(kāi)展系統(tǒng)分析；
6、負(fù)責(zé)組織預(yù)防和糾正措施過(guò)程中的跟蹤協(xié)調(diào)和驗(yàn)證工作；
7、負(fù)責(zé)組織持續(xù)改進(jìn)工作的驗(yàn)證和跨部門(mén)的協(xié)調(diào)工作；負(fù)責(zé)全員品質(zhì)的推行，對(duì)各部門(mén)工作進(jìn)行內(nèi)部質(zhì)量稽核
8、完成上級(jí)安排的其它工作
崗位要求：
1、大專(zhuān)及以上，電子類(lèi)專(zhuān)業(yè)
2、具有5年及以上工廠質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、通曉質(zhì)量管理與具體方法、產(chǎn)品技術(shù)規(guī)格性能、產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)檢相關(guān)知識(shí)；具備相關(guān)管理知識(shí)、質(zhì)量管理體系等方面的知識(shí)。
4、具備領(lǐng)導(dǎo)能力、組織管理能力、判斷與決策能力、溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯分析能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、談判能力、規(guī)劃能力。
5、個(gè)性特征：開(kāi)朗、樂(lè)觀向上。
福利待遇：包吃包住，五險(xiǎn)一金，年終金，年終分紅