辦公室主任職責(zé)主要包括：
- 行政管理：主任統(tǒng)籌辦公室日常事務(wù)，如安排值日、維護(hù)辦公秩序、管理辦公設(shè)備等，保障辦公室工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
- 文件處理：總經(jīng)辦及董事會(huì)公文管理，起草相關(guān)文件、報(bào)告等文書；做好文件收發(fā)、登記、傳閱、歸檔，確保文件管理規(guī)范、高效。
- 會(huì)議組織：從會(huì)議的策劃、準(zhǔn)備資料、通知人員，到會(huì)議過程中的記錄、服務(wù)，以及會(huì)后的決議跟蹤，都要精心安排。
- 信息管理：根據(jù)公司辦公需求，做好網(wǎng)絡(luò)管理；收集、整理、傳遞單位內(nèi)外重要信息，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供支持，同時(shí)保證信息安全。
- 協(xié)調(diào)溝通：對(duì)內(nèi)協(xié)調(diào)各部門關(guān)系，解決工作沖突；對(duì)外代表單位聯(lián)絡(luò)，明確外聯(lián)事務(wù)對(duì)口負(fù)責(zé)部門和負(fù)責(zé)人，組織高效辦理，維護(hù)良好合作關(guān)系；根據(jù)各部門接待申請(qǐng)，組織公司接待。
- 后勤保障：負(fù)責(zé)單位的餐廳管理、門衛(wèi)管理、辦公用品管理、企業(yè)宣傳、員工住宿、通勤等后勤事務(wù)，確保員工工作無憂。
- 工會(huì)工作：組織工會(huì)日常工作；照顧職工文化生活需要，組織豐富多彩的職工活動(dòng)。
崗位要求一般有：