一、崗位職責：
1.結合公司發(fā)展方向制定研發(fā)戰(zhàn)略和計劃，確保研發(fā)方向與公司戰(zhàn)略目標一致；
2.把握產(chǎn)品技術發(fā)展趨勢，開展前沿技術預研，提升公司技術儲備和創(chuàng)新能力；
3.負責技術難題的預研與攻關，解決核心技術問題，對產(chǎn)品整體穩(wěn)定性及可靠性負責；
4..對產(chǎn)品與項目的開發(fā)流程.質量和開發(fā)進度的規(guī)劃.控制.監(jiān)督和管理；
5.建立和完善研發(fā)質量管理體系，確保產(chǎn)品研發(fā)過程符合質量管理標準；
6.負責研發(fā)團隊的總體管理，提升團隊整體技術水平和創(chuàng)新能力；
7.定期進行技術分析工作，制定并落實預防和糾正措施。
8.負責領導交辦的其他工作。
二、任職要求
1.本科及以上學歷，電子信息等相關專業(yè)
2.汽車零部件、工程機械零部件行業(yè)10年以上工作經(jīng)驗，5年以上技術團隊管理經(jīng)驗。
3.具有獨立帶領團隊完成產(chǎn)品標準化、規(guī)?；⑴炕哪芰?；
4.熟悉汽車車載/驅動類等新產(chǎn)品設計開發(fā)及管理經(jīng)驗；
5.思維開闊、敏捷，有自驅力，較強溝通協(xié)調能力
6.具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)，認同企業(yè)文化
公司福利待遇：
1. 上市公司、新能源行業(yè)；
2. 入職即繳納六險一金；
3. 帶薪年假、年終獎金、工齡獎;
4. 每年2次培訓晉升的機會；
5. 提供食宿，節(jié)假日正常休假；
6. 公司定期組織團建、生日會，不定期發(fā)放福利。