崗位職責：
1、根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略，制定年度的運營工作方案；
2、負責工廠的日常管理活動，建立現(xiàn)代化工廠的管理模式；
3、推動團隊建設(shè)工作持續(xù)開展，人員統(tǒng)籌、隊伍建設(shè)、團隊能力打造、計劃協(xié)同、績效考核推進等；
4、參與制定和落實公司年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃，編制工廠生產(chǎn)經(jīng)營計劃，明確工廠產(chǎn)量、成本、安全和質(zhì)量目標；
5、能解決各種臨時突發(fā)生產(chǎn)事件。
任職資格：
1、本科以上學歷，企業(yè)管理、生產(chǎn)管理等相關(guān)專業(yè)；
2、八年以上生產(chǎn)經(jīng)驗，五年以上制造業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗，具備電池制造企業(yè)管理經(jīng)驗尤佳;
3、有整廠統(tǒng)籌能力，具備良好的生產(chǎn)經(jīng)營理念，熟悉財務(wù)管理、生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理等知識；
4、具備較強的生產(chǎn)組織協(xié)調(diào)能力，優(yōu)秀的判斷力與領(lǐng)導決策能力、計劃統(tǒng)籌與執(zhí)行能力；
5、戰(zhàn)略思維能力強，勇于擔責，解決問題能力強；
6、對生產(chǎn)計劃，生產(chǎn)成本控制，工人管理等具有豐富經(jīng)驗。