綜合收入:10-15K
崗位職責(zé):
1、結(jié)合公司戰(zhàn)略規(guī)劃,通過(guò)目標(biāo)拆解與過(guò)程跟蹤、策略制定和流程制度優(yōu)化等完成銷(xiāo)售和市占率目標(biāo);
2、所屬區(qū)域的市場(chǎng)開(kāi)發(fā),建立并維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,樹(shù)立品牌形象,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度;
3、對(duì)當(dāng)?shù)卣摺⑹袌?chǎng)環(huán)境進(jìn)行調(diào)研分析,并制定相應(yīng)政策上報(bào)公司審批實(shí)施,包含但不限于業(yè)務(wù)人員維護(hù)(當(dāng)?shù)丶媛毴藛T)、二級(jí)開(kāi)發(fā)、施工隊(duì)伍維護(hù)等;
4、負(fù)責(zé)制定和完善部門(mén)各項(xiàng)管理制度、崗位職責(zé)、工作流程等,并組織實(shí)施;
5、部門(mén)人員管理:技能提升培訓(xùn)、能力素質(zhì)培訓(xùn)、工作流程培訓(xùn)、績(jī)效考核等;
6、全面掌握項(xiàng)目全過(guò)程節(jié)點(diǎn)數(shù)據(jù),包括但不限于勘察、簽約、發(fā)貨、完工、驗(yàn)收、并網(wǎng)等,保證項(xiàng)目順利實(shí)施;
7、服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,完成上級(jí)安排的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1、年齡28-40歲;
2、大專(zhuān)以上學(xué)歷,要求有3年以上光伏行業(yè)相關(guān)從業(yè)者經(jīng)驗(yàn);
3、性格開(kāi)朗,親和力強(qiáng),極強(qiáng)的溝通表達(dá)、談判能力,有敏銳的市場(chǎng)洞察、商圈分析等能力,有服務(wù)意識(shí)和較強(qiáng)的事業(yè)心,抗壓能力強(qiáng)。
4、適應(yīng)長(zhǎng)期出差。
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