崗位職責：
1. 負責OTA渠道（如攜程、去哪兒、美團等）的維護和拓展，確保酒店在線上平臺的展示和展示效果符合公司要求，并積極拓展其他OTA渠道。
2. 協(xié)同市場銷售部門與平臺小二進行溝通，爭取各類資源位。比如爭取酒店首頁推薦位、活動資源等。
3. 負責各類活動運營，包括但不限于酒店優(yōu)惠券的上線與下線、酒店活動上線后的效果跟蹤與復盤等。
4. 監(jiān)督各項工作的進展，確保其按照標準執(zhí)行，并對結(jié)果負責。
5. 對線上客戶進行分層，針對不同客戶需求提供更精準的服務(wù)。
6. 對線上用戶評價進行管理，及時反饋并解決用戶問題，以提高用戶滿意度。
7. 協(xié)同財務(wù)部門進行價格修訂等工作。
任職要求：
1、酒店專業(yè)出身，3年以上OTA酒店工作經(jīng)驗
2、有2S掛牌經(jīng)驗&SOP執(zhí)行編寫經(jīng)驗
3、能獨立提案
4、推廣工具消耗總計超過千萬級
【薪資收入】：
6-8K（崗位無天花板，收入也無天花板，但有最具誠意的起點）
【福利待遇】：
節(jié)日福利\五險一金\工齡獎金\績效獎金\專業(yè)培訓機會
【工作氛圍】：
互聯(lián)網(wǎng)公司氛圍、坦誠員工、積極向上、聚焦結(jié)果、奮斗者為先
【晉升空間】：
OTA運營專員-OTA運營主管→OTA運營經(jīng)理→OTA運營總監(jiān)