1、主持本項(xiàng)目的技術(shù)、質(zhì)量管理工作,對工程技術(shù)、工程質(zhì)量全面負(fù)責(zé);
2、 組織設(shè)計(jì)協(xié)調(diào)和工程洽商工作,負(fù)責(zé)與業(yè)主、監(jiān)理、設(shè)計(jì)等各方相關(guān)人員間的密切聯(lián)系與溝通;
3、組織編制項(xiàng)目質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)安全與健康體系管理計(jì)劃,領(lǐng)導(dǎo)整合體系的運(yùn)行管理工作;
4、組織編制項(xiàng)目總進(jìn)度控制計(jì)劃、年度和階段計(jì)劃;審核月、周計(jì)劃;
5、組織編制項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)、施工技術(shù)方案、專業(yè)施工技術(shù)方案和工序設(shè)計(jì),選擇或編制工法、工藝標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)授權(quán)范圍內(nèi)各類施工技術(shù)方案的審核與審批;
6、組織作好施工詳圖設(shè)計(jì)和機(jī)電安裝綜合布線圖設(shè)計(jì)工作;
7、領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)交底工作,組織施工規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程和企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn);
8、領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目計(jì)量設(shè)備管理及試驗(yàn)工作;
9、領(lǐng)導(dǎo)材料計(jì)劃編制工作,負(fù)責(zé)工程材料、設(shè)備的選型、報(bào)批工作及材質(zhì)的控制;
10、參與編制分包方和分供方招標(biāo)技術(shù)條件;
11、牽頭負(fù)責(zé)科技示范創(chuàng)優(yōu)工作,制訂“四新”應(yīng)用計(jì)劃,負(fù)責(zé)引進(jìn)有實(shí)用價(jià)值的新技術(shù)、新產(chǎn)品、新材料、新工藝;
12、主管項(xiàng)目工程質(zhì)量管理工作,領(lǐng)導(dǎo)組織有關(guān)工程質(zhì)量問題和質(zhì)量事故的調(diào)查與處理工作,牽頭負(fù)責(zé)質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)工作;
13、牽頭組織項(xiàng)目人防、環(huán)保、結(jié)構(gòu)驗(yàn)收與竣工驗(yàn)收工作及工程竣工備案工作;
14、參與項(xiàng)目制造成本實(shí)施計(jì)劃的編制與分析工作;
15、負(fù)責(zé)組織作好各項(xiàng)施工技術(shù)總結(jié)工作。
任職資格:
1、性別不限,年齡40周歲以內(nèi);
2、本科及以上學(xué)歷,建筑工程及相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
3、具有3年以上房建或市政工程技術(shù)及管理崗位工作經(jīng)歷;
4、建設(shè)工程系列中級及以上職稱;
5、持有一級或二級注冊建造師證書者優(yōu)先;
6、參與省級及以上質(zhì)量獎或特別優(yōu)秀者可放寬至45周歲;
7、具有大型建筑行業(yè)國企工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
聘用人員入職后在集團(tuán)股東單位工作,試用期考核通過后可進(jìn)入起航集團(tuán)
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