崗位職責：
1、根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃和年度經(jīng)營分析計劃分析供應市場，制定并實施供應商開發(fā)與管理計劃
2、搭建公司供應鏈管理平臺，設計并改善公司供應鏈系統(tǒng)
3、負責定期對供應商的技術能力、質(zhì)量保證能力、生產(chǎn)交付能力進行考察與評估，形成評估報告
4、對部分重要的訂單供應商的生產(chǎn)進度進行匯報并親赴工廠進行實地追蹤
5、收集行業(yè)流行資訊，掌握目標市場需求以及流行趨勢，制定合理的商品結構規(guī)劃、商品定價策略以及商品供應策略，并落地執(zhí)行
6、開發(fā)、管理優(yōu)質(zhì)供應商及供應鏈資源，定期對供應商及供應鏈資源進行評估與合作管理
7、組織建立采購計劃、物品到貨計劃、生產(chǎn)計劃、發(fā)貨計劃及庫存計劃，對訂單的簽訂、實施進行跟蹤及動態(tài)管理
任職要求：
1、大專及以上學歷，三年以上同崗位工作經(jīng)驗
2、熟悉供應鏈流程，對整個供應鏈（供應商、采購、物流、庫存）工作實操及管理的經(jīng)驗
3、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，善于數(shù)據(jù)分析，能夠根據(jù)各種數(shù)據(jù)變化，監(jiān)控分析供應鏈運營狀態(tài)
4、具備開發(fā)、管理、培養(yǎng)供應商及供應鏈資源的能力，能夠主導完成匹配業(yè)務需求的產(chǎn)品端供應鏈策略