崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和市場分析結(jié)果，制定中、長期營銷戰(zhàn)略，制定年度營銷計(jì)劃和預(yù)算，明確營銷目標(biāo)、重點(diǎn)項(xiàng)目、活動安排和資源分配方案，確保營銷戰(zhàn)略的有效實(shí)施。

2、公司品牌的規(guī)劃和定位，明確品牌價值、個性和形象，確保品牌在市場中的獨(dú)特性和競爭力。

3、參與品牌形象設(shè)計(jì)和品牌傳播策略的制定，指導(dǎo)品牌推廣活動的策劃和執(zhí)行。

4、根據(jù)公司整體經(jīng)營目標(biāo)，制定年度、季度和月度銷售目標(biāo)，并將目標(biāo)分解到各個銷售區(qū)域、銷售渠道。

5、建立銷售目標(biāo)跟蹤和評估機(jī)制，定期對銷售業(yè)績進(jìn)行分析和評估，及時調(diào)整銷售策略和計(jì)劃，確保銷售目標(biāo)的達(dá)成。

6、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)、激勵和績效管理，指導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì)開展銷售工作，協(xié)助解決銷售過程中的重大問題，提高銷售團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力。

7、與技術(shù)、生產(chǎn)、財(cái)務(wù)、人力等部門保持密切溝通和協(xié)作，確保公司內(nèi)部信息流通順暢，協(xié)同推進(jìn)公司業(yè)務(wù)發(fā)展。

8、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃和重大決策，從營銷角度為公司發(fā)展提供建議和支持，不斷優(yōu)化創(chuàng)新營銷模式。
任職要求：

1、40周歲以內(nèi)，大專及以上學(xué)歷。

2、有5年以上電線電纜行業(yè)并任職過高層營銷管理崗位經(jīng)。

3、對營銷規(guī)劃有獨(dú)到見解；思維活躍且敏銳。

4、擅長品牌推廣、市場拓展、招商渠道規(guī)劃。

5、熟悉經(jīng)銷商體系和零售業(yè)務(wù)；市場運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)豐富。

6、具備良好職業(yè)素養(yǎng)和公關(guān)談判能力；有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和把握全局的能力。