崗位職責(zé)：
1、制定并執(zhí)行新媒體部門(mén)的發(fā)展策略，確保與公司整體戰(zhàn)略保持一致；
2、監(jiān)督和管理新媒體平臺(tái)（如抖音、小紅書(shū)、視頻號(hào)等）的內(nèi)容策劃、創(chuàng)作、發(fā)布及優(yōu)化；
3、分析用戶數(shù)據(jù)，了解用戶需求，提升用戶活躍度和參與度；
與其他部門(mén)緊密合作，確保新媒體活動(dòng)與公司整體業(yè)務(wù)活動(dòng)相協(xié)調(diào)；
4、內(nèi)容拍攝、剪輯。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、新聞傳播等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2、3年以上新媒體領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)；
3、對(duì)新媒體行業(yè)有濃厚興趣，具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和創(chuàng)新思維；
4、熟練掌握新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)策略，具備豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)；
5、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，能夠運(yùn)用數(shù)據(jù)指導(dǎo)業(yè)務(wù)決策；
6、優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能夠處理跨部門(mén)協(xié)作問(wèn)題；
7、具備較強(qiáng)的抗壓能力，能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持高效和穩(wěn)定。