崗位職責:
1、負責根據(jù)公司制定的銷售計劃,完成門店季度、年度銷售任務;
2、負責帶領店員完成店內所有老會員的維護和新會員的開發(fā)工作;
3、負責會員活動和產(chǎn)品促銷活動組織,根據(jù)客戶需求有效講解行業(yè)、產(chǎn)品知識;
4、負責店內環(huán)境、店員形象、產(chǎn)品陳列及店員技能提升等;
5、負責門店早會主持,新員工幫帶和留用工作;
6、服從運營總監(jiān)管理,執(zhí)行公司各項制度。
任職要求:
1、55歲以下,中專及以上學歷;
2、具備管理能力,從事店長同崗位工作經(jīng)驗2年及以上;
3、會簡單電腦操作和辦公軟件使用;
上班時間:8:00-12:00下午14:30-18:30中午休息兩個半小時
薪資標準:
月薪4000元+工齡工資+年度任務分紅,年薪10-12萬,每月20日準時發(fā)放工資;公司福利:
1、新員工入職即有老員工幫帶;
2、試用員工意外團體險,正式員工繳納五險;
3、法定節(jié)假日休息、生日禮品、旅游團建等;
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