工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司各級(jí)組織部門團(tuán)建及各類活動(dòng)策劃;
2、做好公司內(nèi)部企業(yè)文化的架構(gòu)梳理以及執(zhí)行落地;
3、企業(yè)年會(huì)以及企業(yè)百人至千人的大型活動(dòng)的統(tǒng)籌、策劃、執(zhí)行;
4、根據(jù)公司發(fā)展需求及戰(zhàn)略做好企業(yè)文化活動(dòng)的執(zhí)行和建設(shè)性建議;
5、完成公司其他事項(xiàng)及工作安排。
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，人力資源、新聞學(xué)、廣告學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、三年以上企業(yè)文化或活動(dòng)策劃相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
3、有大型企業(yè)內(nèi)部的企業(yè)文化落地以及大型活動(dòng)組織策劃經(jīng)歷;
4、了解多組織架構(gòu)情況下企業(yè)文化落地難點(diǎn)，具備集團(tuán)性企業(yè)文化工作能力;
5、能夠獨(dú)立或帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成大型活動(dòng)的策劃案形成到最終落地實(shí)行;
6、個(gè)人具備優(yōu)秀主持能力者優(yōu)先。