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項目總監(jiān)

1.5萬-2萬
  • 重慶渝北區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 學歷不限
  • 全職
  • 招1人

職位描述

工作職責
1、負責交付大型/復雜的通信工程項目,達成建設目標、利潤目標保證客戶滿意度;
2、負責項目相關方(客戶、甲方、總包、監(jiān)理等)關系協(xié)調,解決項目問題,推動項目執(zhí)行;
3、對所負責項目進行全面管理,監(jiān)督并確認項目規(guī)劃及運作管理等,包括項目評估,成本控制,進度控制、質量、風險、及采購管理等:組織并協(xié)調解決項目施工過程中出現(xiàn)的各種問題,對施工過程中的所有問題向公司負最終責任;
4、組織制定項目預算及利潤目標等,根據(jù)公司總體規(guī)劃實現(xiàn)項目目標;
5、負責項目內部的團隊管理建設,包括人員培訓和績效考核等;
任職資格
1、本科及以上學歷,通信工程、管理學相關專業(yè)優(yōu)先考慮:
2、10年以上項目交付經(jīng)驗,須具有擔任上億級通信工程項目經(jīng)理經(jīng)驗;有通信傳輸線路、外市電項目交付經(jīng)驗優(yōu)先考慮;具有通信工程一級建造師資格優(yōu)先;
3、熟練的項目管理理論,有良好的需求分析、項目規(guī)劃、進度控制、風險管理等項目管理能力;
4、具備優(yōu)秀的決策、組織、領導和溝通能力,能夠高效處理和協(xié)調與建設單位、項目相關方之間及企業(yè)內部各專業(yè)、各部門之間的關系,具備優(yōu)秀的溝通、協(xié)調能力和組織管理能力;
5、具備良好的職業(yè)道德和團隊合作精神,具備強烈的團隊意識、開拓創(chuàng)新精神、高度敬業(yè)和責任感;
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工作地點

重慶信科通信建設監(jiān)理咨詢有限公司附近

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型互聯(lián)網(wǎng)公司
  • 公司地址: 重慶永川區(qū)
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認證資質

  • 人力資源服務許可認證

    人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

胡女士/招聘主管

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湖州軒逸人力資源服務有限公司
湖州軒逸人力資源服務有限公司成立于2023年05月19日,注冊地位于浙江省湖州市安吉縣遞鋪街道靈峰北路603號(佳源廣場)5幢營108(自主申報),法定代表人為朱振陽。經(jīng)營范圍包括一般項目:人力資源服務(不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務);技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務);會議及展覽服務;軟件開發(fā);廣告設計、代理;廣告制作;廣告發(fā)布;信息系統(tǒng)集成服務;普通貨物倉儲服務(不含危險化學品等需許可審批的項目);裝卸搬運;網(wǎng)絡設備銷售;勞務服務(不含勞務派遣);物業(yè)管理(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)。許可項目:職業(yè)中介活動(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以審批結果為準)。湖州軒逸人力資源服務有限公司對外投資1家公司
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