職責(zé)概述： 全面負(fù)責(zé)相關(guān)馬拉松賽事項(xiàng)目的策劃、統(tǒng)籌與執(zhí)行管理，確保賽事高質(zhì)量完成，并達(dá)成公司及關(guān)鍵利益相關(guān)方（例如政府、主贊助商）的預(yù)期目標(biāo)。
崗位職責(zé)：
1.項(xiàng)目策劃與商業(yè)模式規(guī)劃：根據(jù)公司戰(zhàn)略或市場(chǎng)機(jī)會(huì)，獨(dú)立完成項(xiàng)目的前期方案策劃，梳理商業(yè)運(yùn)行模式，并對(duì)項(xiàng)目收支預(yù)算進(jìn)行詳細(xì)評(píng)估，確保項(xiàng)目具備可操作性和盈利空間。
2.賽事統(tǒng)籌與執(zhí)行：
（1）統(tǒng)籌管理賽事整體工作，組織項(xiàng)目啟動(dòng)過程，制定賽事總里程碑計(jì)劃、組織結(jié)構(gòu)、團(tuán)隊(duì)分工及工作目標(biāo)；
（2）協(xié)調(diào)、整合并督導(dǎo)賽事籌備階段的各個(gè)板塊工作，包括競(jìng)賽、場(chǎng)地、信息系統(tǒng)、志愿者管理、報(bào)名、媒體宣傳、贊助權(quán)益落實(shí)、安保和急救等；
整合并更新詳細(xì)的賽事執(zhí)行計(jì)劃，明確職責(zé)，并督促各環(huán)節(jié)實(shí)施，全面負(fù)責(zé)賽事的運(yùn)行質(zhì)量。
3.政府合作與協(xié)調(diào)溝通：
（1）牽頭對(duì)接賽事相關(guān)的主要政府單位，建立和維護(hù)良好的政府合作關(guān)系，確保賽事籌備工作順暢高效；
（2）制定、協(xié)調(diào)并落實(shí)與政府、贊助商、內(nèi)部團(tuán)隊(duì)及供應(yīng)商等關(guān)鍵利益相關(guān)方的溝通管理計(jì)劃，提升賽事的影響力和成功率。
4．成本控制與預(yù)算管理：負(fù)責(zé)賽事的整體成本控制和預(yù)算管理，確保項(xiàng)目在預(yù)算范圍內(nèi)順利實(shí)施，并達(dá)到預(yù)期的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
5．安全與風(fēng)險(xiǎn)管理：
（1）領(lǐng)導(dǎo)制定賽事的風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃，識(shí)別潛在風(fēng)險(xiǎn)，進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)緩解，制定應(yīng)急預(yù)案并建立熔斷機(jī)制；
（2）負(fù)責(zé)應(yīng)急預(yù)案的監(jiān)測(cè)、信息收集、啟動(dòng)及協(xié)調(diào)處置。
6.賽事效果跟蹤與項(xiàng)目總結(jié)：
（1）跟蹤賽事效果，分析執(zhí)行過程中的問題與成功經(jīng)驗(yàn)，完成項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告，并提出合理的改進(jìn)意見和優(yōu)化建議，推動(dòng)公司運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)的提升。
團(tuán)隊(duì)協(xié)作與其他任務(wù)：
（2）根據(jù)公司整體目標(biāo)，積極協(xié)助其他團(tuán)隊(duì)成員完成相關(guān)工作，推動(dòng)團(tuán)隊(duì)整體績(jī)效的提升；
處理上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)分配的其他相關(guān)工作任務(wù)。
任職資格：
1.本科及以上學(xué)歷，3年以上馬拉松賽事管理經(jīng)驗(yàn)（參賽經(jīng)歷）、工商管理類專業(yè)背景或持有項(xiàng)目管理認(rèn)證者優(yōu)先考慮；
2.具備以下經(jīng)驗(yàn)之一：
（1）3年以上全面統(tǒng)籌運(yùn)營馬拉松賽事的管理經(jīng)驗(yàn)；
（2）5年以上其他運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目（2000人以上）賽事的整體項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；
（3）多場(chǎng)5000人以上大型活動(dòng)（如會(huì)展、音樂會(huì)等）項(xiàng)目負(fù)責(zé)經(jīng)驗(yàn)；
（4）3年以上其他行業(yè)大型復(fù)雜項(xiàng)目負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)，且參與馬拉松賽事超過5場(chǎng)；
（5）熟悉中國田徑協(xié)會(huì)馬拉松賽事相關(guān)管理規(guī)范文件；
（6）參與過中國田協(xié)馬拉松學(xué)院培訓(xùn)，或?qū)W習(xí)過橙光線等行業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的相關(guān)課程者優(yōu)先；
（7）具備較強(qiáng)的方案策劃、撰寫能力及統(tǒng)籌管理能力；
3.出色的書面與口頭溝通能力；
4.個(gè)性積極，心態(tài)穩(wěn)定，能夠承受較大的工作壓力；
5.具備推進(jìn)計(jì)劃、完成任務(wù)的條理性與執(zhí)行力，及時(shí)間管理能力；
6.接受高頻、長期出差的工作狀態(tài)；
7.熱愛體育行業(yè)，并愿意長期在此拓展職業(yè)生涯。