工作職責:
1、負責展廳整體管理,包括展廳的貨架陳列、產(chǎn)品展示等,確保展廳的環(huán)境整潔、舒適,讓顧客有良好的購物體驗;
2、洞悉市場行情和需求狀況,結合公司的品牌文化理念,挖掘產(chǎn)品亮點,不斷開發(fā)延伸產(chǎn)品,增加客戶粘性,培養(yǎng)客戶消費觀念;
3、對現(xiàn)有產(chǎn)品銷售狀況進行分析總結,及時向上級反饋,并給出合理化建議;
4、營銷推廣,包括制定營銷策略、節(jié)日推廣活動、優(yōu)惠方案等,根據(jù)客戶需求,量身定制活動方案,進而提高展廳的知名度和銷售額;
5、顧客服務,包括顧客接待、咨詢、銷售等,了解顧客的需求和喜好,提供專業(yè)的產(chǎn)品知識和建議,讓顧客感到服務質(zhì)量和專業(yè)性;
6、庫存管理,包括進貨、出貨、庫存盤點等,確保庫存的充足性,避免過多的滯銷產(chǎn)品,同時也要避免庫存過多造成資金壓力;
7、員工管理,包括培訓、考核、激勵等,建立良好的員工關系,提高員工的工作積極性和效率。
職位要求:
1、25-35歲,本科以上學歷,3年以上知名連鎖店鋪管理經(jīng)驗;
2、喜歡傳統(tǒng)文化,并對傳統(tǒng)文化有一定見解者優(yōu)先;
2、有團隊管理經(jīng)驗,善于學習和創(chuàng)新,能夠承受較大工作壓力,具有吃苦耐勞精神;
3、出色的人際溝通、協(xié)調(diào)和處理能力;
4、熟悉相關的系統(tǒng)操作,熟練操作使用辦公軟件;
5、高度的工作熱情,良好的團隊合作精神,能激發(fā)員工的主動性和熱情。
福利待遇
1. 朝九晚六,午休1.5h 不加班,月休6天,入職五險;
2. 豐富的員工生活會、生日會、團體拓展活動及7日旅游;
3. 父母旅行;
4. 中午提供員工餐;
5. 春節(jié)提前一周放假,報銷往返車票;