崗位職責(zé):

通用環(huán)球醫(yī)療技術(shù)服務(wù)（天津）有限公司作為環(huán)球醫(yī)療設(shè)備全生命周期管理服務(wù)的運(yùn)營實(shí)體，以“內(nèi)生增長”與“外延并購”相結(jié)合為發(fā)展策略，致力于快速成為專業(yè)領(lǐng)域的引領(lǐng)者。公司注冊資本19000萬元，獲“國家高新技術(shù)企業(yè)”認(rèn)證，提供設(shè)備數(shù)字化管理、設(shè)備維修、臨床支持、醫(yī)工結(jié)合、巡檢保養(yǎng)、采購咨詢等服務(wù)。

公司旗下?lián)碛袆P思軒達(dá)、山東拓莊醫(yī)療、北京眾泰合醫(yī)療3家行業(yè)領(lǐng)先企業(yè)，和10余家國內(nèi)外主流設(shè)備廠商（GE、飛利浦、西門子等）建立了戰(zhàn)略合作，供應(yīng)商平臺客戶超400家，維修及運(yùn)營服務(wù)團(tuán)隊超過600人，累計服務(wù)醫(yī)院客戶超過1000家，管理資產(chǎn)總規(guī)模近200億元，堅持以技術(shù)創(chuàng)新促品牌建設(shè)，為醫(yī)療機(jī)構(gòu)提供高效、高質(zhì)、高值的服務(wù)保障。

【崗位吸引點(diǎn)】

央企大平臺、超贊辦公環(huán)境、美味三餐福利、超nice的mentor手把手教

【崗位職責(zé)】

1、協(xié)助招聘經(jīng)理進(jìn)行崗位的人才交付工作，包括尋訪推薦、候選人溝通、約面、現(xiàn)場接待；

2、對匹配要求的人選進(jìn)行面試邀約，提升候選人面試體驗(yàn)；

3、負(fù)責(zé)推動面試流程進(jìn)展，和業(yè)務(wù)部門溝通面試反饋及負(fù)責(zé)后續(xù)安排；

4、統(tǒng)計招聘數(shù)據(jù)統(tǒng)計并作初步分析，找出招聘流程中存在的問題并協(xié)助招聘經(jīng)理解決；

5、積累醫(yī)療行業(yè)知識，逐漸成為行業(yè)專家HR。

任職要求:

1、2025屆及以后畢業(yè)；

2、熟練運(yùn)用各類辦公軟件，能進(jìn)行數(shù)據(jù)分析；

3、對人力資源領(lǐng)域有興趣，邏輯思維及應(yīng)變能力較好；

4、能夠連續(xù)實(shí)習(xí)4個月，每周出勤4天及以上者優(yōu)先。

具備以下優(yōu)先：

1、有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)；

2、每周能實(shí)習(xí)4-5天。