更新于 9月24日

招聘經(jīng)理/招聘主管

9千-1.2萬(wàn)
  • 濟(jì)南歷城區(qū)
  • 3-5年
  • 大專(zhuān)
  • 全職
  • 招1人

職位描述

銷(xiāo)售崗位招聘職能崗位招聘內(nèi)部招聘社會(huì)招聘
【您要做的大事】
1、制定公司發(fā)展戰(zhàn)路,并制定相應(yīng)的人力資源發(fā)展戰(zhàn)略
2、建立并完善人力資源管理體系,研究、設(shè)計(jì)人力資源管理模式(包含招聘、績(jī)效、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè)),制定和完善人力資源管理制度;
3、向公司高層決策者提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)等方面的建議,并致力于提高公司的綜合管理水平;
4、參與公司中層干部、關(guān)鍵崗位的選拔、考核、任用等相關(guān)管理工作;指導(dǎo)監(jiān)督公司人才梯隊(duì)建設(shè)及后備人培養(yǎng)工作;
5、塑造、維護(hù)、發(fā)展和傳播企業(yè)文化;
6、根據(jù)組織機(jī)構(gòu)設(shè)置,為定崗定編定員指明方向,組織確定崗位說(shuō)明書(shū)及崗位工作標(biāo)準(zhǔn),保障公司運(yùn)營(yíng)效率,以人才隊(duì)伍能力建設(shè)為核心,完善公司人才儲(chǔ)備和梯隊(duì)建設(shè),為公司主管以上管理者進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì),控制人工成本,促進(jìn)人員效能提升;
7、及時(shí)處理公司管理過(guò)程中的重大人力資源問(wèn)題;
8、完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
【對(duì)您的期望】
1、人力資源管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)
2、受過(guò)戰(zhàn)略管理、戰(zhàn)略人力資源管理、組織變革管理、管理能力開(kāi)發(fā)等方面的培訓(xùn);
3、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),
4、2年以上人力資源總監(jiān)或人力資源部經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);
專(zhuān)業(yè)知識(shí)技能:
①對(duì)現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累,對(duì)人力資源管理各個(gè)職能模塊均有較深入的認(rèn)識(shí),能夠指導(dǎo)各個(gè)職能模塊的工作;
②具備現(xiàn)代人力資源管理理念和扎實(shí)的理論基礎(chǔ);
③具有戰(zhàn)略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團(tuán)隊(duì);具有解決復(fù)雜問(wèn)題的能力;很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力;很強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)

工作地點(diǎn)

山東省濟(jì)南市歷城區(qū)舜華路2000號(hào)6號(hào)樓303

職位發(fā)布者

孫女士/人事經(jīng)理

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小兵海參是一家深耕于海參行業(yè)9年的高端滋補(bǔ)品牌,9年間,品牌創(chuàng)始人王紹杰充分依托大連源產(chǎn)的地理優(yōu)勢(shì),結(jié)合現(xiàn)代科技專(zhuān)利技術(shù),堅(jiān)守“真源頭”、“真工藝”、“真國(guó)標(biāo)”的生產(chǎn)核心,秉承“刺參標(biāo)兵,只做真國(guó)標(biāo)”的經(jīng)管理念,在大連完成了一條從捕撈、加工、生產(chǎn)、銷(xiāo)售,到售后服務(wù)的全鏈路產(chǎn)業(yè)鏈,打通了從海洋到餐桌的生態(tài)閉環(huán),完成了線上線下的全渠道布局,立志要做老百姓吃了都說(shuō)好的好海參!2015年,王紹杰在大連當(dāng)兵12年,退伍和戰(zhàn)友一起創(chuàng)業(yè)做海參,“小兵海參”正式創(chuàng)立;2016年,搭建第一支“海猛子”捕撈團(tuán)隊(duì),保證每一頭海參都是在大連深海海域天然生長(zhǎng),全面實(shí)現(xiàn)從源頭把控品質(zhì),全面實(shí)現(xiàn)自產(chǎn)自銷(xiāo);2018年,布局海參全產(chǎn)業(yè)鏈路,在山東老家建立第1家國(guó)標(biāo)SC工廠,小兵海參正式進(jìn)入標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、品質(zhì)化生產(chǎn);2020年,擴(kuò)大生產(chǎn)產(chǎn)能,在大連普蘭店區(qū)建立第二家國(guó)標(biāo)SC工廠,投用后規(guī)模產(chǎn)能翻倍增長(zhǎng),實(shí)現(xiàn)了“產(chǎn)能+產(chǎn)效”的雙升;2022年4月,線上、線下全渠道布局,大連品牌體驗(yàn)店開(kāi)業(yè),完成了一條從捕撈、加工、生產(chǎn)、銷(xiāo)售到售后服務(wù)的全鏈路產(chǎn)業(yè)鏈,打通了從海洋到餐桌的生態(tài)閉環(huán);2022年5月,濟(jì)南品牌體驗(yàn)店開(kāi)業(yè),正式開(kāi)通線上線下代泡發(fā)服務(wù),服務(wù)再次升級(jí);2022年6月,接受央視中國(guó)品牌專(zhuān)訪,成為央視展播品牌,為整個(gè)海參行業(yè)做表率;2022年7月,占地2000平的大連國(guó)標(biāo)SC工廠擴(kuò)建竣工,17條高標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)線完成升級(jí),引領(lǐng)海參行業(yè)重新定義;2022年9月,成為毛里求斯駐華大使館指定供應(yīng)品牌,小兵海參正式代表中國(guó)海參走出國(guó)門(mén),走向國(guó)際;2022年11月,貫徹透明化生產(chǎn),從捕撈-生產(chǎn)-加工-銷(xiāo)售,各個(gè)環(huán)節(jié)全流程直播,打造真看、真感受的用戶(hù)體驗(yàn),引領(lǐng)海參行業(yè)規(guī)范發(fā)展。2023年12月,全面布局直播模塊,成立小兵直播有限公司
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