天磊文化產(chǎn)業(yè)公司為一家控股型平臺公司，現(xiàn)欲成立心理咨詢公司。誠招公司創(chuàng)業(yè)型領(lǐng)導(dǎo)人才及合伙人，給予穩(wěn)定高薪+業(yè)績獎勵+股權(quán)激勵。

崗位內(nèi)容：

1.頂層設(shè)計：根據(jù)公司整體戰(zhàn)略，頂層設(shè)計心理咨詢公司的整體架構(gòu)、戰(zhàn)略規(guī)劃、服務(wù)產(chǎn)品體系。

2.品牌管理：全面負(fù)責(zé)公司的品牌策劃、活動組織、宣傳推廣，提升品牌影響力。

3.日常運營：負(fù)責(zé)公司日常經(jīng)營管理事務(wù)，拓展市場，優(yōu)化業(yè)務(wù)，服務(wù)客戶。

4.團隊管理：組建或領(lǐng)導(dǎo)運營團隊，建立激勵機制和績效評估，促進團隊高效運作。

任職要求：

1.教育背景：擁有社會學(xué)、管理學(xué)、心理學(xué)、教育學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷，具備較扎實的理論基礎(chǔ)和專業(yè)知識。

2.工作經(jīng)驗：具有5年以上心理咨詢行業(yè)的工作經(jīng)驗，其中1年以上擔(dān)任高級管理職位或2年以上中層管理職位，熟悉心理咨詢行業(yè)的運營和管理流程。

3.領(lǐng)導(dǎo)能力：具備優(yōu)秀的業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)能力和團隊管理能力，能夠有效地指導(dǎo)和激勵下屬員工，推動團隊合作，建立良好的客戶關(guān)系。

4.具有一定的頂層設(shè)計能力、良好的溝通能力、優(yōu)秀的個人品行與職業(yè)操守。