崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)在抖音/快手/視頻號/小紅書平臺的達(dá)人合作，包括短視頻、圖文以及直播，對視頻、直播的場次和凈GMV負(fù)責(zé)；
2.建立媒介達(dá)人的合作資源庫，固定頻率拜訪，甄別和預(yù)判有潛力的優(yōu)質(zhì)KOL，結(jié)合KOL特性輸出有效的合作方案，建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系；
3.頭部KOL深度關(guān)系管理，保持長期穩(wěn)定的合作，上升期KOL挖掘、測試和培養(yǎng)關(guān)系；
4.培養(yǎng)達(dá)人開播習(xí)慣，增加達(dá)人專場直播；
5.收集研究熱點，結(jié)合品牌和新媒體特性，讓直播內(nèi)容達(dá)到理想效果，提升整體ROI；
6.上級安排的其他工作。
任職要求：
1.大專以上學(xué)歷，食品類目達(dá)人BD經(jīng)驗；
2.熟悉達(dá)人直播流程及效果評估的方法，擁有一定的優(yōu)質(zhì)KOL資源；
3.出色的商務(wù)能力，有使命必達(dá)的內(nèi)驅(qū)力和超強的執(zhí)行力，結(jié)果導(dǎo)向；
4.數(shù)據(jù)分析邏輯強，擅于從團隊合作中學(xué)習(xí)和提升；
5.抖音/小紅書重度用戶；