工作職責(zé)
德行第一，無小團(tuán)體思維
1、協(xié)助日常事務(wù)性管理（新人內(nèi)培、團(tuán)隊(duì)管理、跨部門對接、研發(fā)計(jì)劃排序）工作；
2、負(fù)責(zé)研發(fā)部門項(xiàng)目相關(guān)重要事項(xiàng)的跟蹤、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、匯報(bào)，并協(xié)助做好風(fēng)險(xiǎn)管理；
3、管理研發(fā)部門所需的技術(shù)文檔資料，配方、工藝文件的整理、歸檔、標(biāo)準(zhǔn)化；
4、負(fù)責(zé)部門內(nèi)外聯(lián)絡(luò)工作，如跨部門溝通、外部客戶對接、部門6S管理等；
5、協(xié)助完成本部門規(guī)章制度、工作流程、技術(shù)規(guī)范的建立，督促執(zhí)行與完善。
任職資格
1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷 ，有研發(fā)助理或研發(fā)文秘1—2年以上經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、有基礎(chǔ)的中英文文檔能力，具備基礎(chǔ)食品工藝流程認(rèn)知，對食品國標(biāo)、企標(biāo)有較強(qiáng)的理解能力；
3、良好的職業(yè)道德，強(qiáng)烈的責(zé)任心，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心，邏輯性強(qiáng)，溝通能力好，具備良好職場韌性、個(gè)人發(fā)展方向與們企業(yè)要要有較強(qiáng)聯(lián)動性。