【需要你具備——】
1、本科及以上學歷
2、5年HR從業(yè)經驗，有零售行業(yè)工作經驗優(yōu)先
3、嚴謹務實、細心親和、具備良好的合作意識
【需要你負責——】
1、負責搭建人才梯隊，策劃并落地人才招募/培訓等活動
2、負責薪酬及績效管理，形成對業(yè)務的正激勵作用
3、負責文化建設的落地實施，形成風清氣正、進取向前的組織氛圍
4、協助員工關系管理，處理ER/廉政等相關案例
【期待這樣的你——】
1、樂觀皮實、有活力
2、有自己的想法，敢于表達，條理清晰，有自驅力
3、加分項：熟練使用PPT、excel、短視頻拍攝剪輯