崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)輔助人力資源部日?;A(chǔ)模塊工作,包括但不限于人力資源部日常資料、臺(tái)賬管理、簡(jiǎn)歷庫(kù)維護(hù)等工作。
2、面試人員的接送、組織材料填寫等工作。
3、輔助日常培訓(xùn)工作。
4、協(xié)助進(jìn)行入離職資料管理。
5、部門安排的其它臨時(shí)性工作。
任職要求:
1、要求人力資源專業(yè)本科學(xué)歷(畢業(yè)生可談)。
2、戶籍不限,性別不限。
3、性格開朗外向,擅于與人溝通,有團(tuán)隊(duì)精神和敬業(yè)精神。
4、個(gè)人要求積極向上,吃苦耐勞,對(duì)工作有高度的責(zé)任心。
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