一、工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)執(zhí)行和落地轄內(nèi)渠道合作發(fā)展策略,維護(hù)渠道合作關(guān)系,協(xié)助分解細(xì)化合作渠道年度業(yè)務(wù)目標(biāo)和制定階段性業(yè)務(wù)推動(dòng)方案,定期撰寫渠道經(jīng)營(yíng)分析材料;
2.協(xié)助與合作渠道談判及分對(duì)分合作協(xié)議簽訂及產(chǎn)品準(zhǔn)入;落實(shí)協(xié)議管理、手續(xù)費(fèi)管理、網(wǎng)點(diǎn)管理等渠道基礎(chǔ)管理工作;
3.協(xié)助組織并舉辦渠道合作會(huì)議、客戶經(jīng)營(yíng)、聯(lián)合訓(xùn)戰(zhàn)等活動(dòng);
4.收集渠道動(dòng)態(tài)信息,定期分析,更新渠道推動(dòng)策略;
5.負(fù)責(zé)落實(shí)公司銀保條線培訓(xùn)工作部署,協(xié)助制定銀保年度培訓(xùn)計(jì)劃;組織并完成線上線下各類培訓(xùn),包括行對(duì)銀行渠道的各類培訓(xùn),追蹤反饋培訓(xùn)效果等;
6.協(xié)助推進(jìn)訓(xùn)練師隊(duì)伍建設(shè),包括選拔、評(píng)級(jí)、能力建設(shè)、專項(xiàng)授權(quán)等工作;
7.負(fù)責(zé)培訓(xùn)材料的制作和更新,培訓(xùn)課程及管理的持續(xù)優(yōu)化,整理補(bǔ)充優(yōu)秀案例;
8.負(fù)責(zé)培訓(xùn)檔案的建檔、收集、整理;
9.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
10.嚴(yán)格遵循法律法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定及公司制度,履行與本崗位工作職能相關(guān)的合規(guī)遵循、內(nèi)控規(guī)范、風(fēng)險(xiǎn)防范等職能,對(duì)其崗位職責(zé)范圍內(nèi)的合規(guī)、內(nèi)控管理承擔(dān)直接責(zé)任,確保各項(xiàng)行為合法合規(guī)。
二、任職條件
1.年齡:40歲以下;
2.學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷;
3.經(jīng)驗(yàn):具備同業(yè)經(jīng)驗(yàn)2年以上;
4.其他:身體健康,品行端正,具有創(chuàng)新精神、敬業(yè)精神和進(jìn)取精神;
5.有較強(qiáng)溝通、銷售能力者優(yōu)先;有相關(guān)社會(huì)資源者優(yōu)先;
6.通過(guò)背景調(diào)查,無(wú)不良記錄。
三、工作地點(diǎn):沈陽(yáng)市沈河區(qū)北站一路太平洋大廈
四、工作性質(zhì):全職
五、薪酬待遇:年收入約7.4-13.7萬(wàn)
六、其他福利:五險(xiǎn)二金,傳統(tǒng)節(jié)日津貼等。
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