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技術(shù)部長(zhǎng)

1.1萬(wàn)-1.5萬(wàn)

職位描述

職位描述
1、負(fù)責(zé)制定公司產(chǎn)品規(guī)劃,組織產(chǎn)品技術(shù)調(diào)研和技術(shù)可行性分析,制定產(chǎn)品開發(fā)規(guī)范。
2、負(fù)責(zé)建立、完善公司產(chǎn)品技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)體系,管控技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)文件。
3、負(fù)責(zé)按客戶要求進(jìn)行新產(chǎn)品試制、試驗(yàn),完成產(chǎn)品技術(shù)方案設(shè)計(jì)。
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品技術(shù)改進(jìn)工作,協(xié)助產(chǎn)品質(zhì)量改進(jìn)工作,協(xié)助售后質(zhì)量問(wèn)題分析及解決。
5、負(fù)責(zé)制定公司工藝發(fā)展規(guī)劃,編制產(chǎn)品的工藝路線。
6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間核定,輸出工時(shí)定額。
7、負(fù)責(zé)編制生產(chǎn)工藝技術(shù)文件,包括操作規(guī)程、作業(yè)操作指導(dǎo)書等,并指導(dǎo)和培訓(xùn)。
8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線平衡,解決生產(chǎn)瓶頸問(wèn)題。

任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷;機(jī)械、機(jī)電、汽車類專業(yè);
2、五年以上機(jī)械制造業(yè)技術(shù)及管理工作經(jīng)驗(yàn)(汽車零部件機(jī)加工方向),有較強(qiáng)的管理能力,有經(jīng)理、部長(zhǎng)以上職務(wù)任職經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉數(shù)控機(jī)床加工工藝方案確定、刀具選擇;
4、精通機(jī)械設(shè)計(jì)、精通機(jī)械加工工藝、精通計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì);
5、熟練使用CAD、UG或Solidworks等設(shè)計(jì)軟件;

工作地點(diǎn)

江蘇科達(dá)車業(yè)有限公司百河路205號(hào)

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職位發(fā)布者

袁睿晗/人事

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江蘇科達(dá)車業(yè)有限公司自1993年成立伊始,始終堅(jiān)持“誠(chéng)信、敬業(yè)、創(chuàng)新、感恩”的企業(yè)精神,積極貫徹質(zhì)量和品牌戰(zhàn)略。公司現(xiàn)已形成專業(yè)化汽車內(nèi)外裝飾件、模塑制品件的研制、生產(chǎn),年生產(chǎn)能力100萬(wàn)臺(tái)套以上,現(xiàn)已為一汽集團(tuán)、長(zhǎng)安集團(tuán)、長(zhǎng)城集團(tuán)、江鈴集團(tuán)、北汽集團(tuán)等主機(jī)廠家提供配套服務(wù)。公司高度重視引進(jìn)人才,以人為本,分別與國(guó)內(nèi)知名大學(xué)、汽車設(shè)計(jì)公司等形成戰(zhàn)略聯(lián)盟,迅速形成了技術(shù)領(lǐng)先的研發(fā)團(tuán)隊(duì)和項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)。滿足主機(jī)廠同步開發(fā)新車型的需求。歡迎有激情,有責(zé)任的你加入我們團(tuán)隊(duì)。公司堅(jiān)持“構(gòu)筑百年企業(yè),制作經(jīng)典產(chǎn)品”的經(jīng)營(yíng)理念,讓品質(zhì)、價(jià)格、服務(wù)超越客戶期望,致力打造具有核心競(jìng)爭(zhēng)力的供應(yīng)商,為中國(guó)汽車產(chǎn)業(yè)貢獻(xiàn)力量。
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