崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司日常客戶人力資源服務(wù)包含但不限于社保公積金、用工備案等服務(wù)代辦工作;
2.負(fù)責(zé)簽訂新上崗雇員的勞動(dòng)合同,協(xié)助落實(shí)各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和員工福利;
3.負(fù)責(zé)上下崗雇員的系統(tǒng)調(diào)派輸入工作;申報(bào)入、離職員工社保、公積金賬戶的相關(guān)手續(xù);
4.協(xié)助進(jìn)行每月開賬、賬單修改以及代發(fā)工資、代繳稅金工作;
5.負(fù)責(zé)日常聯(lián)絡(luò)雇員,進(jìn)行材料的收集工作,接受雇員日常咨詢;
6.通過在不同部門的多個(gè)崗位輪崗,熟悉并勝任公司安排的各項(xiàng)工作;
7.培養(yǎng)其熟練掌握專業(yè)的辦公軟件及行業(yè)相關(guān)政策知識(shí);
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
任職資格:
1.統(tǒng)招本科以上學(xué)歷的應(yīng)屆生,專業(yè)不限;
2.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,基本了解辦公軟件;
3.具備良好的敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)合作精神,及溝通協(xié)調(diào)能力。
薪資福利:
實(shí)習(xí)期間有實(shí)習(xí)補(bǔ)助,工作時(shí)間8:30—17:00,雙休法休。
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