一、公司介紹

老公司，成立三十年；團隊統(tǒng)管職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校、企業(yè)管理咨詢公司、兩大業(yè)務(wù)板塊，主營技能培訓(xùn)、政策咨詢服務(wù)、人工智能訓(xùn)練師5-1級的評價認證、數(shù)據(jù)處理專業(yè)技術(shù)人員的培訓(xùn)、企業(yè)數(shù)據(jù)的處理服務(wù)等，所招崗位均供團隊自用，在職員工30余人，業(yè)務(wù)成熟穩(wěn)定。公司成立三十年，平臺穩(wěn)定，業(yè)務(wù)多樣，無工資拖欠之憂，地鐵口附近交通方便；

二、崗位職責(zé)：
編制：部長1人，研發(fā)部3崗7人，上級：總經(jīng)理，下轄5名政策編輯、1名文案策劃
職責(zé)：
1、根據(jù)公司下達的戰(zhàn)略目標（營收指標、成本指標）制定本部門的年度實施方案；
2、負責(zé)公司對部門各崗位下達各種指標任務(wù)的督促、檢查、按時、按量、按質(zhì)完成；
3、負責(zé)研究政府官網(wǎng)的紅頭文件經(jīng)過歸納、提煉、解讀，為中小民營企業(yè)的投資方向、安全、高效、運營，尋求商機、規(guī)避危機；
4、負責(zé)撰寫、審核各類推廣文案；
5、負責(zé)籌劃各類為企業(yè)化險賦能的政策資訊產(chǎn)品；
6、開發(fā)政策資訊產(chǎn)品、知識付費類產(chǎn)品。


三、崗位亮點：
1、良好的工作氛圍，先進的人才培養(yǎng)模式；
2、完善的薪酬福利體系；
3、能力卓越者可加入董事會；
4、提供國內(nèi)專業(yè)咨詢公司的進修機會。


四、任職資格：
1、年齡：35-50歲之間；
2、學(xué)歷：統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，中文、漢語言文學(xué)、新聞及企業(yè)管理類專業(yè)；
3、有5年以上知識產(chǎn)品、教輔產(chǎn)品研發(fā)管理工作經(jīng)驗；
4、有3年以上編輯團隊管理經(jīng)驗；
5、 具備較強的文字理解、分析、歸納、以及概括提煉能力；
6、長期關(guān)注時政、財經(jīng)類資訊，對中小民營企業(yè)的經(jīng)營管理現(xiàn)狀有深刻認識；
7、書面表達、語言組織、邏輯性、條理性、概括性強；
8、能夠適應(yīng)每周下班后不超兩次，每次不超九點的會議；
9、本人居住地與公司所在地乘車時長不超60分鐘；
10、以上條件不符或因私事頻繁請假者謝絕面試！


五、薪酬福利：

工資范圍：1萬-1.2萬元
福利種類：
1、社保5險，法定節(jié)假日全休；
2、公司提供免費午餐；
3、節(jié)日禮品；
4、生日禮金；
5、年終獎。


六、工作時間：
1、夏令（6-9月）早8:30--18:30，午休2小時；
2、冬令（10-5月）早8:30--18:00，午休1.5小時；
3、月休8天。

七、工作地點（面試地點）：蓮湖區(qū)地鐵1號線灑金橋站蓮湖路198號天壇大廈四樓411室

八、面試流程及時長：
1、方式：政策提煉歸納測試
2、時長：2小時以內(nèi)
3、流程：面試、復(fù)試一次完成（面試者態(tài)度明確后，當(dāng)日公司給答復(fù)）