崗位職責(zé)：
1.對部門經(jīng)理負(fù)責(zé)，對本部門商品價格、質(zhì)量和保質(zhì)期進行監(jiān)督、檢查；
2.檢查本部門商品的進貨及陳列，要求商品新鮮、品種齊全、質(zhì)量可靠、價格合理；
3.檢查本部門員工到崗情況、儀容儀表、環(huán)境衛(wèi)生等；負(fù)責(zé)制訂進貨計劃及與供貨商聯(lián)系；
4.負(fù)責(zé)銷售信息的收集和反饋；負(fù)責(zé)商品退貨、報損的檢查和內(nèi)部調(diào)撥、賬務(wù)的校對等；
5.及時處理本部門發(fā)生的問題并向經(jīng)理反饋；
6.負(fù)責(zé)組織本部門的團隊建設(shè)工作，每月進行一次衛(wèi)生大檢查；
7.收集本部門商品的市場信息，分析經(jīng)營情況，及時向經(jīng)理匯報工作。
任職條件：
1、 大專（含）以上學(xué)歷，3年以上超市營運管理工作經(jīng)驗，年齡在45歲以下；
2、 善于思考和學(xué)習(xí)，具備較強的邏輯思維能力、數(shù)據(jù)分析能力、協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力；
3、 熟悉和掌握超市營運管理相關(guān)的管理理論、相關(guān)法律法規(guī)及地方政策；
4、 工作責(zé)任心強，具有較強的團隊合作精神；
5、 吃苦耐勞，廉潔奉公，具有一定的抗壓能力。