更新于 1月17日

項目管理專員

7千-1.3萬
  • 中山
  • 無經(jīng)驗
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

資源整合數(shù)據(jù)分析統(tǒng)籌規(guī)劃

★★歡迎對人工智能領域感興趣的應聘者加入,內(nèi)部提供類ChatGPT/AI人工智能小助理等多款工具,協(xié)助團隊提升工作效率并發(fā)掘新的業(yè)務增長點★★


【我們需要這樣的你】

1)心態(tài)積極闊達、坦誠自信、樂觀進?。?(當看到半杯水的時候會覺得自己擁有了半杯水,而不是只有這半杯水,更多關注杯子的外側,通過了解未知的未知保持空杯心態(tài))

2)善于思考與創(chuàng)新,愿意持續(xù)學習新知識,內(nèi)驅力強,喜歡“跳出已有框架”思考問題,不為自己設限


★★★加入我們,你將擁有★★★


【廣闊的發(fā)展舞臺】

1、穩(wěn)定且富有行業(yè)競爭力的薪酬:

★考核期兩個月:7088-13588元/月(包含:日勤獎、交通補貼、話費補貼、就餐補貼、早班補貼等,合計超過978元)。

★考核期通過后:7288-13788元/月(包含:日勤獎、交通補貼、話費補貼、就餐補貼、早班補貼等,合計超過978元)。

★考核期后按部門薪酬制度執(zhí)行,能力優(yōu)秀者可給予對于薪酬

★晉升管理層M1保證年薪10萬以上

★晉升管理層M3保證年薪18萬以上


2、補貼形式多樣化:

★享有外語補貼,可通過參加部門內(nèi)部英語考核(英語補貼300-1500元/月不等)

★技能補貼:為了鼓勵職工自愿選擇利用空余時間留在公司學習或參加培訓,從而提高自身技能,加快晉升的速度,公司將按時計算同事的技能補貼費用,根據(jù)個人職級17-70元/小時不等。職工也可選擇不享有此技能補貼

★專項補貼:為了鼓勵職工利用業(yè)余時間進行自我增值和能力提升,以促進工作任務和目標更高效高質地完成,部門特設專項補貼予以鼓勵和肯定,可參與專項補貼的考核,若職工符合兩者的要求,并通過考核,薪酬會在原本的基礎上再增加300-1500/月不等

★資格補貼:為提高具備專業(yè)資格能力的職工的工作積極性,根據(jù)職工自身技能,員工除享有全公司薪酬管理辦法規(guī)定享有的補貼外,可以額外享受的資格補貼,若職工符合要求并通過考核,薪酬會在原本的基礎上再增加500-3000/月不等

★額外一次性補貼:職工可根據(jù)自身的興趣技能,參與公司的額外獎勵項目,賺取一次性補貼


3、穩(wěn)定且廣闊的行業(yè)前景:

★集互聯(lián)網(wǎng)與電商平臺于一體的業(yè)務發(fā)展模式

★我司基于網(wǎng)絡信息平臺專為美國企業(yè)提供飲食行業(yè)多元服務,并達成長期合作發(fā)展關系,平臺穩(wěn)定且可持續(xù)發(fā)展


【生活&工作倍多fun】

1、獨樂樂不如眾樂樂=帶薪年假+年度旅游基金2500元/人+家人旅游報銷額度1000元

2、“大型網(wǎng)友見面會”=季度活動+佳節(jié)活動(因為是大家,才會橫跨不同的辦公室相聚)

3、工作娛樂兩不誤,實現(xiàn)Balance不是夢:工作時間穩(wěn)定,早上班早下班

★星期一:8:00-15:30(含早餐與午餐時間1.5小時)

★星期二至五:6:30-16:00(含早餐與午餐時間1.5小時)

★星期六:6:30-14:00(含早餐與午餐時間1.5小時)

4、便利的生活設施:電冰箱、微波爐、咖啡機、自動售賣機、養(yǎng)生壺、制冰機等,還有升降辦公桌,解鎖辦公新姿勢

5、互助的工作氛圍:快樂工作、快樂生活,遠離“辦公室政治”


【保障定心丸之同事福利】

1、基本操作:五險一金、年終獎、團體意外傷害險

2、有薪假期:帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)檢假、產(chǎn)假、哺乳假、陪產(chǎn)假、育兒假和護理假

3、各項禮金:結婚禮金、生育禮金、佳節(jié)禮金、生日禮金與禮品、新年利是、喪事奠儀慰問金、探視慰問金/禮品

4、貼心補貼:交通補貼、話費補貼、就餐補貼、日勤獎、早班補貼

5、保障關懷:年度體檢、綜合健康保險


【升級加油站】

1、人性化的發(fā)展道路:可根據(jù)自身崗位發(fā)展目標和方向需求,選擇不同路線晉升:

★團隊發(fā)展方向:M1-M2-M3-M4-M5-M6-M7

★個人發(fā)展方向:P1-P2-P3-P4-P5-P6-P7

2、機會平等:晉升考核遵循公開透明的原則,不受入職時間和崗位人數(shù)限制


【成長助力劑】

★專屬導師帶教:定制培養(yǎng)&晉升計劃

★專業(yè)工具記錄點滴:追蹤你的成長歷程

★專業(yè)知識開放平臺:海量內(nèi)部學習資源觸手可得

★在這里,娛樂和工作從來不是單選題,愛好與工作也可以是多選題

★期待有趣的靈魂來相遇


【你所能勝任】

1、與公司各個團隊溝通融洽并順利開展工作,負責相關會議的主持和記錄

2、制定管理機制與流程,提供優(yōu)化建議并指導執(zhí)行

3、搭建組內(nèi)工作框架,提供項目規(guī)劃方向

4、整合項目資源,設計新項目方案,協(xié)調(diào)部門溝通及實施

5、統(tǒng)籌項目管理,監(jiān)測項目情況,跟蹤項目進度,推進工作落實


【我們希望你是】

1、性別不限,學歷大?;蛞陨?,專業(yè)不限

2、粵語口語流利,普通話流暢,有一定英文基礎,具備良好的溝通和書寫能力,善于統(tǒng)籌工作,統(tǒng)籌能力強

3、樂于分享經(jīng)驗,積極及時反饋,具有優(yōu)秀的協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作意識

4、工作嚴謹細致,責任心強,愿意接受新事物,具有較強的抗壓能力和應變能力,邏輯思維能力強,具備分析統(tǒng)籌能力

5、熟練操作Microsoft Office系列辦公軟件,善于整合分析辦公資料


【目前崗位工作內(nèi)容比重】

★管理工作(統(tǒng)籌規(guī)劃、管理決策、組織協(xié)調(diào)):40%

★專業(yè)技能工作(數(shù)據(jù)分析、開發(fā)創(chuàng)作、優(yōu)化升級):30%

★事務性工作(項目督辦、技術服務、會務參與、業(yè)務溝通):30%


如果你積極上進,不甘平凡,渴望過上快樂工作、快樂生活的日子,趕快加入我們吧!我們?yōu)槟闾峁┴S厚的收入以及良好的晉升平臺!

工作地點

中山富力中心B棟富力商務大廈2棟21層

職位發(fā)布者

張女士/人力資源部

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo中山快享成貿(mào)易有限公司
【公司簡介】中山萬先豐貿(mào)易有限公司于2011年在中山成立,是一家基于網(wǎng)絡信息平臺專為美國企業(yè)達成長期合作發(fā)展關系,提供飲食行業(yè)相關服務的外資企業(yè)中山快享成貿(mào)易有限公司于2020年在中山成立,為中山萬先豐貿(mào)易有限公司的兄弟公司,是一家經(jīng)營模式和萬先豐一致,經(jīng)營范圍在萬先豐的基礎上有進一步擴展的港資企業(yè)(以下所有內(nèi)容為萬先豐與快享成公司的介紹情況)辦公地點分別位于中山市地標性建筑的東區(qū)中環(huán)廣場、東區(qū)利和商業(yè)中心、石岐區(qū)富力中心、石岐區(qū)頤和商業(yè)中心、火炬開發(fā)區(qū)幸福天禧、西區(qū)美林假日、南區(qū)百富達國際商務中心、港口鎮(zhèn)裕港豪庭、沙溪鎮(zhèn)佳兆業(yè)大都匯和阜沙鎮(zhèn)阜豐豪庭辦公點,總辦公面積6048平方米左右業(yè)務上,公司致力于為合作伙伴提供多種綜合服務(包括在線采購銷售、運輸配送、財務審計、法務文書、行政人事等),幫助其達成企業(yè)目標,更好更穩(wěn)健地發(fā)展,同時亦為公司職工創(chuàng)造了一個更加寬廣的發(fā)展平臺。其中公司的合作伙伴有中山華定科技有限公司、美國大型批發(fā)供應商S.J. DISTRIBUTORS LLC、美國創(chuàng)意中餐廳COOKING PAPA LLC、美國食品加工商VISTA MEAT PROCESSING LLC、AUTOCHICK LLC、美國運輸公司SJ88 TRUCKING LLC、美國互聯(lián)網(wǎng)科技服務公司OPERATION MANAGEMENT ENTERPRISE INC.等等管理上,公司的目標是力求職工滿意度達100%,為此用心營造舒適的辦公環(huán)境和互助的工作氛圍,讓職工快樂工作,享受工作,遠離“辦公室政治”;設計多元實用的培訓,鼓勵職工不斷學習,提升自我軟硬件技能;提供富有行業(yè)競爭力的薪酬福利,保障職工個人和家庭的生活水平;建立公平公正的晉升制度,使每一位職工都能發(fā)揮所長,實現(xiàn)個人成長目標【公司發(fā)展大方向】公司目前提供的服務類型和對象主要是圍繞飲食行業(yè)鏈展開的。我們希望以飲食行業(yè)起步,通過不斷探索、積累和總結經(jīng)驗技術,培養(yǎng)符合市場需求的板塊專業(yè)人才(如專業(yè)的采購、人事、財務會計,AI人工智能或其他新興板塊等等),從而將服務對象拓展到有這類板塊服務需求的其他行業(yè)或公司【公司架構】公司現(xiàn)行組織架構包含6大部門:人力資源中心、銷售部、食品供應鏈生態(tài)、IS部、營運支持中心以及風險管理中心。架構的設定會根據(jù)市場需求變化及公司職工的能力發(fā)展程度而調(diào)整(或新增或拆分或合并)?!竟疽?guī)模】對人數(shù)規(guī)模,公司更偏向于短期目標,長遠方面并無絕對追求。相較“幾年內(nèi)達到多少人”的目標,職工的成長速度是公司更關注的問題。我們不希望迫使個人迎合公司的腳步,而更愿意陪伴職工“共同成長”,讓每個職工能“快樂工作”【公益動態(tài)】我們公司的理念是Enjoy Your Life Journey!快樂,享受,成長!工作的樂趣來源于意義感和愛,做自己認為有價值的事情,幫助到別人,給身邊的人帶來積極正面的影響。中山萬先豐在中山慈善總會成立了“大夢想家慈善基金”,基金主要幫扶對象是中山市的貧困學生和老人??煜沓晒咀?021年起,參與中華人民共和國香港特別行政區(qū)政府推出的「大灣區(qū)青年就業(yè)計劃」,為香港青年創(chuàng)造就業(yè)機會,促進兩地青年文化交流。此外,公司將「計劃」獲得的津貼,全數(shù)捐贈至香港社會公益機構,幫助香港本土的弱勢群體【晉升機會】公司為大家提供公平、公正、公開的薪酬制度和晉升機會,不談資歷、不論年齡,只要您有多大的能力,就給予您多大的舞臺,您的努力決定您的未來,機會完全把握在自己手中【同事福利】公司會為全職職工提供:五險一金、年終獎、團體意外傷害險、綜合健康保險、年度旅游、年度體檢、帶薪年假、育兒假、護理假、結婚禮金、生育禮金、佳節(jié)禮金、季度活動經(jīng)費、生日禮金、新年利是、喪事奠儀(直屬親屬)慰問金、交通補貼、話費補貼、就餐補貼、日勤獎、早班補貼和內(nèi)部培訓機會等福利本公司在網(wǎng)站內(nèi)公布的信息均為實際信息,上班時間均依照崗位招聘信息,請仔細閱讀,謝謝合作更多公司詳情可搜索瀏覽公司官網(wǎng):https://www.happisphere.com/請求職者留意,除了可以在招聘網(wǎng)站投遞簡歷外,也可以把簡歷發(fā)送至招聘HR郵箱:(并留言應聘崗位),謝謝!
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