1、工作地點:山西太原
2、學(xué)歷要求:本科
3、招聘崗位:薪酬福利專員、員工關(guān)系專員
4、需求專業(yè):人力資源管理、工商管理、行政管理、法學(xué)等
5、崗位要求:
(1) 5年以上人力資源管理經(jīng)驗(主要為薪酬或員工關(guān)系管理模塊),具有豐富的HR知識儲備
(2) 具備較好的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯思維能力
(3) 具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和組織能力
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