崗位職責
1、負責公司報告、通知、合同、規(guī)章制度等文件的起草和歸檔。
2、人事檔案、財務(wù)檔案、技術(shù)檔案等,保障檔案的安全與機密性。
3、安排和組織公司的各類會議,包括預訂會議室、準備會議資料、記錄會議內(nèi)容等。
4、負責公司辦公用品的采購、發(fā)放和管理,控制辦公成本。
5、處理員工的考勤、請假、報銷等日常行政事務(wù)。
6、協(xié)助人事進行員工招聘、培訓和績效管理等工作
7、協(xié)助各部門之間保持良好的溝通與協(xié)調(diào),處理相關(guān)事務(wù)。
8、負責公司的來訪接待工作,對接各部門的領(lǐng)導。
任職資格:
1、年齡20-30歲左右,能力優(yōu)異者可放寬要求。
2、舉止端莊得體,具有良好的表達溝通能力
3、性格陽光,為人踏實肯干,工作積極有上進心。愿意服從團隊管理安排
薪酬福利
1、薪資:無責底薪+全勤獎+補貼績效++高提成+節(jié)日福利+工齡獎;
2、購買五險,有健全的晉升和調(diào)薪機制
3、8:30-17:30,中午12:00-14:00休息,到點下班,周末大小休。法定節(jié)假日正常休息
4.入職滿一年,享受工齡獎
5.日常下午茶,團建,節(jié)假日禮品現(xiàn)金福利,員工生日禮品,每年團隊旅游等福利