1.驗(yàn)光工作方面:精確驗(yàn)光,接待患者后,使用專業(yè)的驗(yàn)光設(shè)備為患者進(jìn)行視力檢查。視功能檢查,配鏡指導(dǎo)。
2.患者溝通與服務(wù)方面:了解患者需求,了解患者的用眼習(xí)慣、工作環(huán)境、眼部不適癥狀等信息。解釋檢查結(jié)果,用通俗易懂的語言向患者解釋驗(yàn)光結(jié)果和眼部狀況。提供配鏡建議。
3.設(shè)備維護(hù)與管理方面:日常設(shè)備檢查,設(shè)備校準(zhǔn)與維護(hù),庫(kù)存管理。
(每周固定工時(shí)40h,入職即繳納五險(xiǎn)一金,享受帶薪年假,節(jié)假日福利,年度體檢,配鏡福利)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。
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