更新于 1月14日

運營負(fù)責(zé)人

1.2萬-2.2萬
  • 南通崇川區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

崗位職責(zé)
1、計劃管理:
負(fù)責(zé)協(xié)同公司銷售部、生產(chǎn)部,審核有效的生產(chǎn)計劃與督促執(zhí)行,確保銷售需求與生產(chǎn)運營的高效銜接;
協(xié)調(diào)并優(yōu)化生產(chǎn)資源,確保資源使用率最大化,避免產(chǎn)能浪費。
2、物流管理:
負(fù)責(zé)統(tǒng)籌物流體系的規(guī)劃與管理,確保從工廠到客戶的物流環(huán)節(jié)暢通;
制定物流成本控制策略,通過供應(yīng)鏈優(yōu)化、運輸路線優(yōu)化等手段,降低物流成本。
3、倉儲管理:
負(fù)責(zé)主持倉儲管理工作,優(yōu)化倉儲空間利用率,確保庫存物料管理科學(xué)、規(guī)范;
管控庫存水平,確保庫存的準(zhǔn)確性和高周轉(zhuǎn)率,避免因庫存積壓造成的資金浪費。
4、采購管理:
負(fù)責(zé)包裝及相關(guān)物料的采購工作,確保采購物資符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并與生產(chǎn)計劃相匹配;
與供應(yīng)商保持良好的合作關(guān)系,推動供應(yīng)商管理和績效考核,確保供應(yīng)鏈的穩(wěn)定性。
5、運營管理與團(tuán)隊建設(shè):
主持并推進(jìn)運營部門的日常管理,建立并完善相關(guān)管理制度和流程;
管理和激勵團(tuán)隊成員,負(fù)責(zé)團(tuán)隊的績效考核,營造積極向上的工作氛圍。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,45歲以內(nèi),5年以上生產(chǎn)銷售型企業(yè)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗,至少3年以上運營管理經(jīng)驗。
2.能夠規(guī)劃、執(zhí)行并管理大型復(fù)雜項目,確保在時間和預(yù)算范圍內(nèi)達(dá)到項目標(biāo)。具備強大的供應(yīng)鏈整合能力,包括計劃、采購、生產(chǎn)和物流的協(xié)調(diào)與優(yōu)化。
3.精通數(shù)據(jù)分析工具,能夠基于數(shù)據(jù)做出運營優(yōu)化決策。具備成本管控意識,能夠在保障產(chǎn)品質(zhì)量的前提下最大限度地降低運營成本。
4.具備跨部門溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與生產(chǎn)、銷售、財務(wù)、采購等多個部門進(jìn)行有效協(xié)作。
5.具備在高強度環(huán)境下工作的能力,能夠在生產(chǎn)或物流出現(xiàn)突發(fā)情況時迅速做出反應(yīng)。
6.具備出色的問題分析與解決能力,能夠在資源有限的情況下找到最佳解決方案。

工作地點

金鶴玉粟(南通)食品有限公司

職位發(fā)布者

吳曉鈴/HR

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公司Logo金鶴玉粟(南通)食品有限公司
金鶴玉粟(南通)食品有限公司(以下簡稱“金鶴玉粟”)成立于2023年,注冊資本20000萬人民幣,總部位于江蘇省南通市,是一家以從事食品制造業(yè)為主的大型企業(yè)。公司主要業(yè)務(wù)有食用農(nóng)產(chǎn)品零售;食用農(nóng)產(chǎn)品批發(fā);初級農(nóng)產(chǎn)品收購;農(nóng)副產(chǎn)品銷售;農(nóng)產(chǎn)品深加工、高端制造以及提供農(nóng)產(chǎn)品高端制造過程中的技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣等業(yè)務(wù)。目前,金鶴玉粟計劃用地 37000平方米,使用通柴廠房面積為 1.16萬平方米,用于建設(shè)金鶴鮮食米飯及相關(guān)食品生產(chǎn)項目。公司擁有先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備和專業(yè)的研發(fā)團(tuán)隊,致力于為消費者提供方便快捷的鮮食米飯產(chǎn)品。金鶴玉粟始終堅持“品質(zhì)至上、創(chuàng)新發(fā)展、合作共贏”的經(jīng)營理念,致力于提供高質(zhì)量、安全、健康、美味的食品,以滿足消費者的需求,并立志成為國內(nèi)領(lǐng)先的食品公司。
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