一、工作職責
1、制定公司行政規(guī)劃、管理制度,完善、細化辦公管理體系和流程,并監(jiān)督執(zhí)行;
2、管理公司固定資產、辦公用品、辦公場所、辦公環(huán)境等,控制成本,提高效率;
3、負責公司的大型會議、接待和活動的總體規(guī)劃和管理工作,做好公司外部關系協(xié)調維護。
4、組織制定公司行政費用預算并實施,把控預算執(zhí)行及費用支出情況;
5、建立和維護公司的公眾形象,增強企業(yè)對政府和社會公眾的影響力;
6、統(tǒng)籌公司的安全、保衛(wèi)工作,為應急突發(fā)事件的處理提供后勤保障;
二、任職資格:
1、本科及以上學歷,行政管理或工商管理等相關專業(yè),工作經驗豐富者可以放寬要求;
2、具有4年及以上大中型生產制造業(yè)行政管理工作經驗;
3、熟練使用office辦公軟件,具備良好的公文與應用文寫作能力;
4、較強的組織協(xié)調能力和妥善處理繁雜瑣碎事務的能力。
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