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人力資源總監(jiān)

1萬-1.5萬
  • 成都龍泉驛區(qū)
  • 龍泉
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人力資源規(guī)劃績效管理薪酬福利
1、參與并負(fù)責(zé)制定、實(shí)施公司整體人力戰(zhàn)略規(guī)劃;
2、全面統(tǒng)籌公司人力資源開發(fā)和管理工作,提高全員人效;
3、負(fù)責(zé)公司人力重大決策,推動解決公司管理運(yùn)營過程中遇到的重大人力資源問題;
4、優(yōu)化人力管理體系,設(shè)計(jì)和實(shí)施人員規(guī)劃、招聘調(diào)配、培訓(xùn)、激勵、考核方案等;
5、了解員工動態(tài),團(tuán)隊(duì)關(guān)系,為管理層就員工的聘用、升降、任免和獎懲等提供人力資源的專業(yè)建議和意見;
6、定期對公司人事工作目標(biāo)的達(dá)成情況進(jìn)行系統(tǒng)分析,提出改進(jìn)意見。
任職要求
1、人力資源管理、文秘、工商管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;;
2、8年以上人事綜合管理經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉國家、成都地區(qū)關(guān)于勞動合同管理、薪金制度、用人機(jī)制、保險福利待培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策;
4、較高的寫作水平及口頭表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力;
5、親和力強(qiáng),善于溝通,有大局觀、抗壓能力強(qiáng);
6、優(yōu)秀的管理理論及實(shí)操經(jīng)驗(yàn),并擁有良好的經(jīng)營思維方式;
7、擁有建筑工程行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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工作地點(diǎn)

四川立諾建筑工程有限公司

職位發(fā)布者

周辛/人事經(jīng)理

剛剛活躍
立即溝通
四川立諾建筑工程有限公司
四川立諾建筑工程有限公司位于成都市龍泉驛區(qū),一直以來主要專注于瀝青道路工程施工,主要覆蓋大成都及周邊地區(qū),公司擁有專業(yè)的施工管理團(tuán)隊(duì),以及各類精尖工程機(jī)械設(shè)備。能夠及時迅速的為我們的客戶提供:合理的施工建議、規(guī)范的施工質(zhì)量、優(yōu)化的施工理念及專業(yè)技術(shù)參數(shù),對工程質(zhì)量及質(zhì)保體系提供完善的服務(wù)保障。瀝青道路工程施工四川立諾針對【瀝青道路工程】主要是面向大成都及周邊地區(qū)高速公路、市政道路、城市鄉(xiāng)村道路、工業(yè)園區(qū)、居民小區(qū)等瀝青道路的新建、改造及維護(hù)施工。我們的優(yōu)勢:1,專業(yè)的施工隊(duì)伍;2,精湛的施工技術(shù);3,先進(jìn)的施工設(shè)備;4,一流的服務(wù)意識;5,多年的行業(yè)經(jīng)驗(yàn);6,規(guī)范的施工標(biāo)準(zhǔn);7,優(yōu)惠的價格體系公司優(yōu)勢與服務(wù)承諾:針對市場而言,我公司力求產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定,服務(wù)質(zhì)量的穩(wěn)定,從而實(shí)現(xiàn)客戶群體的穩(wěn)定。針對公司內(nèi)部管理而言,我公司努力實(shí)現(xiàn)公司員工隊(duì)伍的穩(wěn)定,工資待遇持續(xù)增漲的穩(wěn)定,制度建設(shè)的穩(wěn)定。公司信守“持之以恒,成功之基”。若要成功,務(wù)必持之以恒。這是放之四海而皆準(zhǔn)的真理。對內(nèi)部管理制度的恒定,我公司大到生產(chǎn)試驗(yàn),小到員工生活衛(wèi)生習(xí)慣,都由一整套督查制度。由于制度的常態(tài)化,公司員工都能自覺遵守,所以公司的生產(chǎn)生活都井井有條。由于我公司狠抓質(zhì)量持之以恒,服務(wù)回訪持之以恒,內(nèi)部督查持之以恒,故而奠定了我公司成功的基礎(chǔ)。盡管如此,要獲得真正的成功,我公司還將繼續(xù)努力,在持之以恒的基礎(chǔ)上把公司做大做強(qiáng)。
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