崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)接聽車主客戶熱線電話,記錄車主問題,了解車主需求分析問題原因,并及時(shí)向車主給出解決方案。
2.了解車主車輛信息并進(jìn)行分類記錄,跟蹤車主的問題,詢問車主關(guān)于車輛性能、使用注意事項(xiàng)、維修保養(yǎng)等方面的問題及其他可能的問題,以較好地幫助車主解決問題。
3.解答車主關(guān)于車輛性能、使用注意事項(xiàng)、維修保養(yǎng)等方面的問題,并按規(guī)定填寫資料完整的反饋記錄及后續(xù)跟蹤。
4.負(fù)責(zé)定期與車主取得聯(lián)系,了解服務(wù)的進(jìn)展情況,以及車主在服務(wù)過程中面臨的困難和問題,提供適當(dāng)?shù)慕鉀Q方案,以促進(jìn)客戶滿意度。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,具體專業(yè)不限,有行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.具有較強(qiáng)的口才表現(xiàn)能力,協(xié)商能力,溝通能力,良好的解決問題的能力。
3.了解車輛維修保養(yǎng)工作流程者優(yōu)先。
4.具有服務(wù)意識和商業(yè)敏銳度,能夠快速、準(zhǔn)確地把握客戶需求和問題,并善于提供全面、有效的解決方案。
5.執(zhí)行力強(qiáng),工作積極主動(dòng),具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
薪資福利:
1、工作時(shí)間:9:00-18:30不加班,繳納五險(xiǎn),法定節(jié)假日帶薪休假,另有節(jié)日福利;
2、薪資構(gòu)成:無責(zé)底薪+高提成,綜合不低于4500 ,工作滿半年以上員工月薪不低于6000 。
3、公司實(shí)力雄厚,1000平自購辦公區(qū),工作環(huán)境優(yōu)越,下午茶氣氛融洽,各種小獎(jiǎng)勵(lì)小活動(dòng),人性化管理。