崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)400坐席、車聯(lián)網(wǎng)、投訴管理等內(nèi)外部管理文件和體系搭建、落地與迭代。
2.重大客訴、群體客訴的識別與拉動應(yīng)對,維護(hù)公司形象、防控風(fēng)險(xiǎn)事件發(fā)生。
3.完善投訴管理機(jī)制,搭建客訴系統(tǒng),跟進(jìn)客訴系統(tǒng)需求及上線進(jìn)度。
4.參與重大事件的處理策略制定,結(jié)合投訴處理及服務(wù)體驗(yàn),提供專業(yè)建議。
5.呼叫坐席的外包合作與運(yùn)營管理。
任職要求:
1.統(tǒng)招本科及以上,汽車及機(jī)械相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,能力優(yōu)秀者可放到???。
2.5年以上客服工作經(jīng)驗(yàn),熟悉投訴處理流程,具備to C的溝通能力。
3.具有良好的客戶服務(wù)意識,抗壓能力強(qiáng)善于溝通協(xié)調(diào)。
4.有良好的數(shù)據(jù)分析能力、善于發(fā)現(xiàn)問題、分析和解決問題。
5.有網(wǎng)約車相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。